Une rétrospective de sprint sur le thème d’Halloween qui fait émerger de nouvelles idées, stoppe les habitudes néfastes et renforce les bonnes pratiques.

Quand utiliser ce modèle

À utiliser lorsque vous souhaitez une façon ludique et thématique de faire émerger des pistes d’action et de renforcer la cohésion d’équipe, notamment en fin de sprint.

Comment faciliter

Mettez l’ambiance en présentant le thème Halloween et expliquez brièvement les trois colonnes : Lancer la Hantise, Stopper les Malédictions, Continuer les Douceurs

Donnez à chaque participant 3 à 5 minutes pour écrire des post-its pour chaque colonne, en se concentrant sur des actions concrètes ou des observations

Rassemblez les notes, regroupez les éléments similaires et placez-les sous la colonne appropriée sur le tableau virtuel

Animez la discussion colonne par colonne, demandez à l’équipe de détailler, votez pour les éléments les plus importants et désignez les responsables des prochaines étapes

Résumez les actions décidées, enregistrez-les dans le backlog du sprint et terminez par un cri effrayant pour célébrer les douceurs

Conseils de pro

Utilisez des emojis Halloween ou des fonds virtuels pour maintenir l’énergie sans détourner l’attention du contenu

Limitez chaque note à une idée et un responsable clair pour éviter les actions vagues

Allouez un minuteur pour chaque discussion de colonne afin de respecter le temps imparti

FAQ

Et si l’équipe n’est pas familière avec le thème Halloween ?

Expliquez brièvement la métaphore et rassurez que l’essentiel porte sur les trois questions pratiques, pas sur les déguisements ; vous pouvez garder un langage simple.

Comment gérer un grand nombre d’éléments dans une colonne ?

Regroupez les notes similaires, puis utilisez le vote par points pour faire ressortir les trois éléments principaux à approfondir.

Peut-on utiliser cette rétro en dehors des sprints ?

Oui, ce format fonctionne pour toute itération ou point d’étape de projet où l’on souhaite identifier de nouvelles initiatives, stopper des habitudes néfastes et renforcer les points positifs.

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En un coup d'œil

Durée
45–60 min
Taille de l'équipe
4-12 personnes
Colonnes
3 colonnes
Format de base
Start, Stop, Continue

Étiquettes

thématique

orienté action

cohésion d’équipe

amélioration continue

ludique

Prêt à commencer ?

Utilisez ce modèle pour réaliser votre prochaine rétrospective