☀️🌴 Aventure de la Pause Printanière
Préparez vos bagages et rejoignez-nous pour une retraite virtuelle de la pause printanière afin de réfléchir sur notre parcours de projet. Célébrons les moments ensoleillés, évitons les courants stressants, et planifions un voyage tranquille à l'avenir !
Colonnes du modèle
🌞 Nouveaux Commencements Brillants
Listez les nouvelles initiatives ou pratiques que vous aimeriez démarrer pour rendre notre flux de travail aussi rafraîchissant qu'une brise tropicale.
Colonne de base: Start⛔️ Pièges de Sable à Éviter
Discutons des choses que nous devrions arrêter de faire pour éviter des revers inutiles et assurer un flux fluide.
Colonne de base: Stop🏝️ Réussites Ensoleillées
Célébrons les pratiques réussies et les réalisations sur lesquelles nous devrions continuer à construire.
Colonne de base: Continue🌀 Courants à Naviguer
Identifiez les choses que nous devons changer pour orienter notre projet dans la bonne direction.
Colonne de base: ChangeÀ propos de ce modèle
La rétrospective Aventure de la Pause Printanière invite l'équipe à réfléchir sur leurs expériences à travers un thème de vacances créatif et léger, identifiant de nouveaux commencements brillants, évitant les défis courants, célébrant les succès et traçant une route pour les améliorations.
Quand utiliser ce modèle
Utilisez ce format lorsque votre équipe a besoin d'une perspective rafraîchissante sur leur flux de travail ou qu'elle a récemment terminé une phase importante, permettant ainsi de célébrer les succès tout en se préparant à de nouveaux défis.
Comment faciliter
Commencez par accueillir l'équipe et introduire le thème de l'Aventure de la Pause Printanière, en expliquant les objectifs et la structure de la rétrospective.
Partagez le tableau de rétrospective en ligne et expliquez les quatre colonnes, en soulignant les significations derrière Nouveaux Commencements Brillants, Pièges de Sable à Éviter, Réussites Ensoleillées, et Courants à Naviguer.
Commencez par une brève réflexion individuelle où les membres de l'équipe notent des idées pour chaque colonne. Accordez 7-10 minutes pour cette étape.
Passez à une discussion de groupe pour chaque colonne, offrant à chacun l'opportunité de partager ses pensées et de discuter en équipe. Réservez 10-15 minutes pour chaque discussion de colonne.
Résumez les points clés discutés de chaque colonne et mettez-vous d'accord sur des actions concrètes pour les colonnes Nouveaux Commencements Brillants et Courants à Naviguer.
Concluez la session en exprimant votre gratitude pour la participation et l'énergie de l'équipe, en reliant les idées aux prochaines étapes.
Conseils de pro
Utilisez des images ou métaphores légères pour relier l'équipe au thème des vacances, rendant ainsi la rétrospective plus engageante.
Maintenez un équilibre dans les discussions - célébrer les succès est tout aussi important que d'aborder les défis.
Créez une ambiance détendue en encourageant les membres de l'équipe à porter des tenues sur le thème des vacances ou à utiliser des fonds virtuels correspondant au thème.
FAQ
Que faire si mon équipe n'est pas en phase avec le thème de la Pause Printanière ?
Adaptez les images et le ton pour correspondre à un autre thème pertinent qui résonne davantage avec votre équipe.
Comment s'assurer que les résultats de la session soient exploitables ?
Consacrez du temps lors de la discussion finale pour définir clairement les prochaines étapes et assigner des responsables pour chaque élément.
En un coup d'œil
- Durée
45-60 min
- Taille de l'équipe
4-12 personnes
- Colonnes
4 colonnes
- Format de base
Start, Stop, Continue, Change
Étiquettes
Prêt à commencer ?
Utilisez ce modèle pour réaliser votre prochaine rétrospective