🎧🔥 Top 100 des Hits
Faisons tourner le disque de notre sprint ! Célébrons les succès, éliminons les ratés et remixons notre façon de travailler pour un prochain sprint plein de hits.
Colonnes du modèle
🎵 Nouveautés
Identifiez les idées et pratiques innovantes à lancer lors du prochain sprint.
Colonne de base: Start⏹️ Éviter les Flops
Mettez en avant les processus ou habitudes qui n'ont pas fonctionné et qu'il faut arrêter.
Colonne de base: Stop▶️ Garder les Hits
Repérez les tactiques qui ont du succès et qu'il faut continuer à appliquer.
Colonne de base: ContinueÀ propos de ce modèle
Une rétrospective de sprint ludique sur le thème de la musique, qui classe ce qu'il faut commencer, arrêter et continuer comme un top 100.
Quand utiliser ce modèle
À utiliser lorsque l'équipe souhaite une revue dynamique et rapide qui célèbre les réussites et élimine les pratiques peu efficaces.
Comment faciliter
Rassemblez l'équipe sur un tableau virtuel et expliquez la métaphore du Top 100 des Hits, en traitant chaque colonne comme une catégorie du classement.
Donnez à chaque participant 3 à 5 post-its pour écrire des idées pour les Nouveautés, Éviter les Flops et Garder les Hits, une idée par note.
Rassemblez toutes les notes, placez-les dans les colonnes correspondantes et laissez le groupe les lire à voix haute, en regroupant les éléments similaires.
Votez pour chaque élément à l'aide du vote par points ou de réactions emoji, chaque personne disposant de trois votes par colonne pour faire ressortir les éléments principaux.
Discutez des éléments les plus votés, décidez d'actions concrètes pour les Nouveautés, convenez des étapes de suppression pour Éviter les Flops et attribuez des responsables pour Garder les Hits.
Conseils de pro
Limitez chaque participant à cinq idées maximum par colonne pour garder le tableau lisible et ciblé.
Utilisez un minuteur pour chaque tour de vote (ex : 2 minutes) afin de maintenir le rythme et éviter la paralysie de l'analyse.
Consignez les actions dans une colonne ‘Prochain Sprint’ séparée et faites le suivi lors de la réunion de planification du sprint.
FAQ
Que faire si l'équipe manque d'idées pour une colonne ?
Donnez des exemples ou demandez à chacun de penser à une réussite ou une difficulté personnelle ; vous pouvez aussi regrouper les notes similaires.
Comment éviter que le vote ne soit dominé par les voix les plus fortes ?
Utilisez le vote par points anonyme ou le comptage des réactions pour que chaque vote ait le même poids, quel que soit le niveau hiérarchique.
Que faire si les éléments les plus votés sont trop nombreux pour être traités ?
Limitez le sprint aux trois éléments les mieux classés par colonne et reportez les idées moins prioritaires dans un backlog pour une prochaine fois.
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En un coup d'œil
- Durée
45–60 min
- Taille de l'équipe
4-12 personnes
- Colonnes
3 colonnes
- Format de base
Start, Stop, Continue
Étiquettes
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