🥗🌱 Délice de la Journée Épinards Frais
Nourrissons notre travail d'équipe avec la fraîcheur des épinards ! Célébrez la croissance saine, éliminez les obstacles et plantez des graines pour un succès futur dans cette rétrospective éco-responsable.
Colonnes du modèle
🌱 Planter de Nouvelles Feuilles
Proposez de nouvelles actions et habitudes saines à adopter pour une équipe florissante.
Colonne de base: Démarrer🥀 Feuilles Fanées à Composter
Identifiez les pratiques obsolètes et les obstacles à éliminer, afin que notre jardin (équipe) reste fort.
Colonne de base: Arrêter🍃 Conserver les Plantes qui Poussent
Mettez en avant les habitudes durables et les actions fructueuses que nous devrions continuer à entretenir.
Colonne de base: ContinuerÀ propos de ce modèle
La rétrospective Délice de la Journée Épinards Frais aide les équipes à réfléchir à une croissance saine, à éliminer les pratiques inutiles et à planter de nouvelles idées pour un succès continu, avec une analogie de jardin vert.
Quand utiliser ce modèle
Choisissez ce format lorsque vous souhaitez adopter une perspective fraîche et positive sur l'amélioration de l'équipe, surtout après une période de changement ou lorsque les habitudes saines et l'innovation ont besoin d'un coup de pouce.
Comment faciliter
Commencez par introduire le thème du jardin d'épinards pour créer un état d'esprit ouvert et axé sur la croissance.
Invitez chaque membre de l'équipe à ajouter ses réflexions dans les trois colonnes : nouvelles habitudes à planter, obstacles obsolètes à composter et forces à continuer de cultiver.
Accordez du temps pour que chacun lise, regroupe et discute ensemble des notes dans chaque colonne.
Facilitez une conversation collaborative pour déterminer quelles nouvelles actions prioriser, quels obstacles doivent être supprimés et comment maintenir les forces actuelles.
Mettez-vous d'accord en équipe sur 1 à 2 prochaines étapes concrètes ou expériences inspirées par votre discussion.
Concluez en célébrant une dynamique d'équipe saine et en assignant des responsables pour les actions.
Conseils de pro
Utilisez des analogies ou visuels de jardin ludiques pour rendre les idées abstraites plus concrètes et mémorables.
Encouragez les voix plus discrètes à partager en utilisant un tour de table ou les fonctionnalités de chat avant de discuter à voix haute.
Stimulez l'équipe avec des exemples ou histoires récents si la discussion semble lente ou superficielle.
Passez en revue les points d'action de votre dernière rétro pour examiner les zones de croissance et les schémas.
FAQ
Qu'est-ce qui différencie cela d'une rétro standard Démarrer/Arrêter/Continuer ?
Le Délice de la Journée Épinards Frais applique une métaphore de jardin unique et énergisante qui rend la conversation plus engageante et approche de manière positive la croissance et le changement.
Comment rendre la discussion actionnable et pas seulement ambitieuse ?
Orientez chaque session de brainstorming vers des actions spécifiques et tangibles et revenez-y dans de futures rétrospectives pour suivre leur impact et assurer le suivi.
Que faire si les membres de l'équipe ont du mal à trouver des idées pour une colonne ?
Alimentez la conversation avec des questions, célébrez les petites victoires, et rappelez à l'équipe que les petites améliorations sont tout aussi importantes que les changements radicaux.
En un coup d'œil
- Durée
30–45 min
- Taille de l'équipe
3-10 personnes
- Colonnes
3 colonnes
- Format de base
Démarrer, Arrêter, Continuer
Étiquettes
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