🥷 Dojo Ninja
¡Bienvenidos al Dojo Ninja! Canaliza a tu guerrero ágil interior: reflexiona sigilosamente sobre nuestro proyecto, revelando fuerzas ocultas y obstáculos silenciosos. Vamos a dominar nuevas habilidades, abandonar viejos hábitos y perfeccionar lo que ya funciona.
Columnas de plantilla
🗡️ Habilidades por Dominar
Comparte nuevas prácticas o herramientas que deberíamos adoptar sigilosamente para convertirnos en ninjas aún más ágiles.
Columna base: Comenzar🥷 Desenmascarar Debilidades
Revela hábitos o procesos que obstaculizan nuestro flujo ninja y deberían quedar en las sombras.
Columna base: Detener🎴 Movimientos Firmes
Destaca las técnicas y rutinas que hacen a nuestro equipo legendario, para que sigamos puliéndolas.
Columna base: ContinuarAcerca de esta plantilla
La retrospectiva del Dojo Ninja invita a tu equipo a reflexionar confidencialmente sobre habilidades emergentes, debilidades ocultas y fortalezas establecidas, fomentando una cultura de mejora continua y maestría.
Cuándo usar esta plantilla
Este formato es perfecto cuando tu equipo quiere identificar creativamente áreas de crecimiento, abordar bloqueadores que afectan la productividad silenciosamente y destacar prácticas del equipo que impulsan el éxito consistente.
Cómo facilitar
Comienza dando la bienvenida al equipo al Dojo Ninja y explicando el propósito y el tema divertido para crear un ambiente relajado y abierto.
Revisa las tres columnas: Habilidades por Dominar, Desenmascarar Debilidades y Movimientos Firmes, aclarando la intención de cada una.
Invita a todos a añadir sus pensamientos de forma anónima en cada columna, fomentando tanto la autorreflexión honesta como el reconocimiento de los esfuerzos del equipo.
Permite tiempo para que todos revisen y lean los comentarios de cada columna, notando temas recurrentes o ideas sorprendentes.
Facilita una discusión grupal sobre cada columna, empezando por Habilidades por Dominar, luego pasando a Desenmascarar Debilidades y terminando con Movimientos Firmes.
Decidan colaborativamente sobre algunas acciones clave o experimentos basados en la discusión, capturándolos para darles seguimiento en el próximo sprint.
Cierra celebrando un Movimiento Firme destacado y reconociendo el valor de desenmascarar debilidades.
Consejos profesionales
Usa un lenguaje lúdico y visuales para reforzar el tema del dojo y hacer que los participantes se sientan cómodos con los comentarios sinceros.
Anima a los miembros más reservados del equipo a enviar pensamientos de manera privada de antemano si dudan en compartir en el momento.
Equilibra la conversación para que cada columna reciba atención, especialmente 'Desenmascarar Debilidades', que puede necesitar aliento para abordarse con honestidad.
Celebra los logros de 'Movimientos Firmes' para fomentar un sentido de orgullo y cohesión sin perder el enfoque en el crecimiento.
Preguntas frecuentes
¿Qué puedo hacer si mi equipo duda en compartir debilidades?
Establece un tono seguro desde el principio, recuerda al equipo que los ninjas mejoran aprendiendo de los errores y ofrece opciones anónimas para enviar comentarios.
¿Cómo nos aseguramos de que las nuevas habilidades sugeridas se prueben realmente?
Selecciona una o dos habilidades principales como experimentos y asigna propietarios claros para que las promuevan en el próximo sprint.
¿Funciona esta plantilla para equipos distribuidos o híbridos?
Sí: los tableros en línea, las entradas anónimas y el tiempo de discusión dedicado ayudan a asegurar que todos tengan voz independientemente de su ubicación.
A primera vista
- Duración
45–60 min
- Tamaño del equipo
4-10 personas
- Columnas
3 columnas
- Formato base
Comenzar, Detener, Continuar
Etiquetas
¿Listo para comenzar?
Utilice esta plantilla para llevar a cabo su próxima retrospectiva