🧸🎲 Mi Primer Retro en el Parque de Juegos
Bienvenido al parque de juegos lleno de juguetes de los retros. Construyamos, juguemos y aprendamos juntos como niños curiosos, usando nuestra caja de herramientas ágil para crear el mejor tiempo de juego de todos.
Columnas de plantilla
🛹 Nuevos Juguetes para Probar
Comparte acciones nuevas y emocionantes, al igual que descubrir juguetes divertidos para jugar por primera vez.
Columna base: Empezar🚫 Juguetes Rotos en la Papelera
Cuéntanos qué ya no es divertido o útil, para que podamos limpiar nuestro parque de juegos para un mejor momento de juego.
Columna base: Detener🪁 Juguetes Favoritos para Conservar
Resalta los métodos y prácticas que queremos seguir utilizando, al igual que nuestros juguetes favoritos de confianza.
Columna base: ContinuarAcerca de esta plantilla
Mi Primer Retro en el Parque de Juegos es una retrospectiva lúdica y amigable para principiantes que invita a los equipos a compartir nuevas ideas, limpiar viejos hábitos y celebrar lo que funciona, todo usando una divertida metáfora de parque de juegos de juguetes.
Cuándo usar esta plantilla
Usa este formato con equipos ágiles nuevos o en formación, o cuando tu grupo necesite una forma fresca y atractiva de reflexionar sobre sus procesos y prácticas. Ideal para equipos que buscan estimular la creatividad y reducir las barreras al feedback honesto.
Cómo facilitar
Comienza con una cálida bienvenida y explica la metáfora del parque de juegos, animando a todos a abordar la sesión con curiosidad y creatividad.
Revisa brevemente las tres columnas: Nuevos Juguetes para Probar (ideas para experimentar), Juguetes Rotos en la Papelera (prácticas a detener) y Juguetes Favoritos para Conservar (lo que está funcionando bien).
Establece un tiempo límite e invita a cada miembro del equipo a agregar notas en cada columna, recordándoles que se centren tanto en los aspectos divertidos como en los funcionales del trabajo en equipo.
Una vez que todas las notas estén agregadas, léelas en voz alta como grupo y haz preguntas aclaratorias para asegurarte de que todos comprendan las sugerencias.
Facilita una discusión grupal para identificar patrones, celebrar los 'juguetes favoritos' y priorizar 'nuevos juguetes' y elementos para la 'papelera'.
Selecciona colaborativamente un pequeño número de acciones concretas para probar en el próximo sprint o ciclo de trabajo.
Concluye agradeciendo a todos por participar y anima a compartir cómo el tono lúdico influyó en la discusión.
Consejos profesionales
Usa historias ligeras o analogías de juguetes para ayudar a los miembros del equipo a abrirse, especialmente si son nuevos en las retrospectivas.
Anima a todos a escribir al menos una nota en cada columna para obtener una diversidad de perspectivas.
Si el grupo se estanca, pregunta qué herramientas o rutinas se sintieron más (o menos) como 'juego'.
Trae un pequeño accesorio o fondo virtual que se ajuste al tema del parque de juegos para establecer el ambiente.
Preguntas frecuentes
¿Qué pasa si la gente no se toma en serio el tema del parque de juegos?
Plantea que es una herramienta para reducir barreras y fomentar el feedback honesto: el tema está destinado a fomentar la creatividad y la seguridad psicológica, no a disminuir la importancia de la discusión.
¿Cómo me aseguro de que tomemos acción sobre 'Nuevos Juguetes para Probar'?
Prioriza un pequeño conjunto de ideas factibles, asigna responsables y establece seguimientos claros para que el enfoque lúdico conduzca a mejoras reales.
¿Puede usarse para equipos más experimentados?
Absolutamente, el enfoque lúdico puede despertar nuevas ideas en cualquier equipo, especialmente si las retros se han vuelto rutinarias o monótonas.
A primera vista
- Duración
35–50 min
- Tamaño del equipo
4-10 personas
- Columnas
3 columnas
- Formato base
Empezar, Detener, Continuar
Etiquetas
¿Listo para comenzar?
Utilice esta plantilla para llevar a cabo su próxima retrospectiva