🏡✨ Fiesta de Estreno de Casa
¡Bienvenidos a nuestro nuevo y acogedor hogar de equipo! Desempaquemos nuestras experiencias, reorganicemos lo que no funciona y celebremos los pasos que aportan calidez a nuestro proyecto. ¡Toma una taza y ayuda a que nuestro proyecto se sienta perfecto!
Columnas de plantilla
🪴 Nuevas Adiciones
Sugiere nuevos hábitos, herramientas o prácticas para hacer nuestro hogar (proyecto) más acogedor y efectivo.
Columna base: Comenzar🧹 Limpiar el Desorden
Identifica hábitos antiguos o bloqueadores que ya no nos sirven, para poder ordenar nuestro proceso.
Columna base: Detener🔥 Mantener la Calidez
Destaca lo que aporta buena energía y trabajo en equipo—¡mantengamos este brillo!
Columna base: ContinuarAcerca de esta plantilla
La retrospectiva Fiesta de Estreno de Casa es un formato creativo y acogedor para que los equipos se adapten a un nuevo proyecto o fase introduciendo prácticas útiles, eliminando lo que no es útil, y celebrando fuertes dinámicas de equipo.
Cuándo usar esta plantilla
Utiliza este formato cuando tu equipo haya iniciado un nuevo proyecto, incorporado nuevos miembros o simplemente quiera un enfoque fresco y amigable para mejorar las formas de trabajar juntos.
Cómo facilitar
Inicia la sesión dando la bienvenida a todos y estableciendo el tono—esta es una oportunidad para crear el 'hogar' ideal del proyecto de tu equipo.
Explica el significado detrás de cada columna: sugiere nuevas ideas en Nuevas Adiciones, elimina bloqueadores en Limpiar el Desorden y resalta aspectos positivos en Mantener la Calidez.
Pide a los miembros del equipo que reflexionen tranquilamente y añadan sus pensamientos o historias a cada columna; fomenta ejemplos específicos y sugerencias prácticas.
Invita a todos a revisar el tablero y agrupar elementos similares para identificar patrones o sentimientos compartidos.
Facilita una discusión grupal para cada columna, enfocándote primero en el desorden a eliminar, luego en las nuevas ideas, y finalmente celebrando las fortalezas del equipo.
Prioriza las siguientes acciones de la discusión, asegurando que alguien se haga cargo de cualquier seguimiento para las nuevas prácticas o mejoras de proceso.
Concluye expresando agradecimiento por las contribuciones; anima al equipo a llevar adelante la calidez y el impulso hacia la siguiente iteración.
Consejos profesionales
Anima a los miembros del equipo a compartir pequeños toques personales así como ideas de procesos más grandes—a veces las pequeñas cosas marcan la mayor diferencia.
Si las sugerencias son lentas al principio, da ejemplo con tus propias experiencias auténticas o aprendizajes de proyectos recientes.
Revisita los ítems de acción previos en tu chequeo para fomentar un sentido de continuidad dentro del 'hogar' de tu equipo.
Captura imágenes o metáforas creadas por el equipo de esta retro como artefactos digitales para reforzar la cultura del equipo.
Preguntas frecuentes
¿Cómo puedo lograr que los miembros de equipo más silenciosos contribuyan con ideas?
Ofrece entrada anónima o alienta a todos a escribir pensamientos antes de llamar a los individuos, proporcionando un ambiente seguro e inclusivo.
¿Qué pasa si el mismo 'desorden' sigue apareciendo?
Reconoce los problemas recurrentes y facilita una discusión para descubrir las causas raíz, asignando propietarios claros para acciones específicas que ayuden a cambiar bloqueadores de larga data.
¿Podemos usar este formato fuera de inicios de proyectos?
¡Absolutamente! Es efectivo en cualquier momento que tu equipo necesite una perspectiva fresca o quiera renovar hábitos y energías colectivas.
A primera vista
- Duración
45–60 min
- Tamaño del equipo
3-10 personas
- Columnas
3 columnas
- Formato base
Comenzar, Detener, Continuar
Etiquetas
¿Listo para comenzar?
Utilice esta plantilla para llevar a cabo su próxima retrospectiva