🎃👻 Halloween-Retrospektive: Spukiges Sprint-Review

Sammelt eure Kürbisse und Zaubertränke! In dieser Halloween-Retrospektive decken wir die Leckereien und Streiche unseres Sprints auf, zaubern Erkenntnisse hervor und brauen einen Plan für eine spuktakuläre nächste Iteration.
45–60 Min.
4-12 Personen
Basierend auf: Start, Stop, Continue, Change
🎃👻 Halloween-Retrospektive: Spukiges Sprint-Review

Vorlagen-Spalten

🕸️ Den Spuk beginnen

Neue gruselige Initiativen identifizieren, die in diesem Sprint gestartet werden sollen.

Basis-Spalte: Start
🧟‍♂️ Die Geister stoppen

Praktiken hervorheben, die unseren Fortschritt heimsuchen und gestoppt werden sollten.

Basis-Spalte: Stop
🕯️ Den Zauber fortsetzen

Die magischen Praktiken beibehalten, die gut funktionieren.

Basis-Spalte: Continue
🔮 Den Fluch verändern

Verzauberungen vorschlagen, um unseren Workflow zu transformieren.

Basis-Spalte: Change

Über diese Vorlage

Ein thematisiertes Sprint-Review, bei dem Teams neue Initiativen identifizieren, schädliche Praktiken stoppen, Erfolge beibehalten und Veränderungen vorschlagen – alles mit spaßigen Halloween-Elementen.

Wann Sie diese Vorlage verwenden sollten

Ideal für Teams, die nach einem Sprint ein lockeres, motivierendes Review möchten – besonders, wenn die Stimmung einen Schub braucht oder bei vierteljährlichen Retrospektiven.

Wie man moderiert

1

Versammle das Team in einem virtuellen Meeting mit Halloween-Hintergrund und teile das Board mit den vier Spalten

2

Bitte die Teilnehmenden, ihre Beobachtungen für jede Spalte still auf Haftnotizen zu schreiben

3

Sammle die Notizen ein, gruppiere ähnliche Punkte und besprecht jede Spalte mit Fokus auf umsetzbare Themen

4

Stimmt über die drei wichtigsten Punkte pro Spalte ab, um Prioritäten zu setzen

5

Erstellt konkrete Maßnahmen für die meistgewählten Punkte und weist Verantwortliche zu

6

Beende die Sitzung mit einer Zusammenfassung der Entscheidungen und teile ein lustiges Halloween-GIF

Profi-Tipps

Verwende thematische Emojis auf den Haftnotizen, um die Energie hochzuhalten

Begrenze die Diskussionszeit pro Spalte, um Überanalysen zu vermeiden

Ermutige alle, mindestens einen Punkt pro Spalte beizutragen

Überführt die meistgewählten Punkte in ein gemeinsames Kanban-Board für den nächsten Sprint

Häufig gestellte Fragen

Was tun, wenn dem Team zu einer Spalte die Ideen ausgehen?

Gib Beispiele als Anregung oder bitte jede Person, eine konkrete Sprint-Erfahrung zu schildern, die zur Spalte passt, damit alle mindestens einen Punkt beitragen.

Wie verhindern wir, dass das spaßige Thema vom Fokus ablenkt?

Setze für jede Spalte ein klares Zeitlimit und erinnere daran, dass das Thema nur einen Rahmen bietet – das Ziel bleibt eine zielgerichtete Diskussion.

Kann dieses Format auch außerhalb eines Sprint-Reviews genutzt werden?

Ja, das Format eignet sich für jede regelmäßige Reflexion – passe einfach die Sprache an den Rhythmus und Kontext des Reviews an.

Möchten Sie eine benutzerdefinierte Vorlage?

Erstellen Sie eine Retrospektive-Vorlage, die auf die Bedürfnisse Ihres Teams zugeschnitten ist, mit unserem KI-gestützten Generator

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Auf einen Blick

  • Dauer

    45–60 Min.

  • Teamgröße

    4-12 Personen

  • Spalten

    4 Spalten

  • Basisformat

    Start, Stop, Continue, Change

Tags

Teamgesundheit
Themen-Retrospektive
aktionsorientiert
Engagement
remote-freundlich

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