🪔✨ Diwali-Freude
Feiere das Lichterfest, indem wir unsere Erfolge erhellen, Rückschläge dimmen und neue Ideen für einen strahlenderen Sprint entfachen.
Vorlagen-Spalten
🪔 Neue Praktiken entfachen
Entzünde frische Ideen und Initiativen für den nächsten Sprint.
Basis-Spalte: Start🚫 Die Bremsen dimmen
Lösche Gewohnheiten aus, die unseren Fortschritt bremsen.
Basis-Spalte: Stop✨ Das Leuchten bewahren
Erhalte die strahlenden Erfolge, die unsere Arbeit erhellen.
Basis-Spalte: ContinueÜber diese Vorlage
Eine festliche Retrospektive, die neue Ideen entfacht, unproduktive Gewohnheiten dimmt und erfolgreiche Praktiken für den nächsten Sprint zum Strahlen bringt.
Wann Sie diese Vorlage verwenden sollten
Ideal nach einem Sprint mit einem großen Release oder einer Teamfeier, besonders wenn du kulturelle Energie einbringen und den Fokus auf Verbesserungen legen möchtest.
Wie man moderiert
Begrüße das Team, stelle das Diwali-Thema vor und erkläre kurz die drei Spalten: Neue Praktiken entfachen, Die Bremsen dimmen und Das Leuchten bewahren.
Gib jedem Teilnehmer 3–5 Minuten Zeit, um seine Gedanken auf virtuellen Haftnotizen für jede Spalte zu notieren, und verwende dabei die angegebenen Farbcodes.
Lade alle ein, ihre Notizen an das Board zu heften und laut vorzulesen; gruppiere ähnliche Ideen zusammen.
Führe eine Diskussion, um die wirkungsvollsten Punkte zu identifizieren, und nutze Dot-Voting, um die drei wichtigsten pro Spalte zu priorisieren.
Formuliere die Top-Punkte als konkrete Maßnahmen, weise Verantwortliche zu und setze klare Fristen für die nächsten Schritte.
Profi-Tipps
Nutze Diwali-inspirierte virtuelle Hintergründe oder Emojis, um die Atmosphäre lebendig zu halten.
Ermutige die Teilnehmer, zu jeder Notiz einen kurzen Grund anzugeben, um schnell Kontext zu schaffen.
Begrenze die Diskussionszeit pro Spalte, um die Energie hochzuhalten und Überanalysen zu vermeiden.
Häufig gestellte Fragen
Was, wenn das Team das Diwali-Thema nicht kennt?
Gib eine kurze, inklusive Erklärung zur Symbolik von Licht und Erneuerung bei Diwali und stelle den Bezug zu den Zielen der Retrospektive her.
Wie gehen wir mit dominanten Stimmen in der Austauschrunde um?
Nutze ein Rundlauf-Format oder ein zeitlich begrenztes Rederecht, damit alle gleichmäßig zu Wort kommen.
Kann man dieses Format mit anderen Retrospektiven kombinieren?
Ja, du kannst mit einem kurzen „Start-Stop-Continue“-Warm-up beginnen und dann in die Diwali-Freude-Spalten für einen tieferen Fokus übergehen.
Möchten Sie eine benutzerdefinierte Vorlage?
Erstellen Sie eine Retrospektive-Vorlage, die auf die Bedürfnisse Ihres Teams zugeschnitten ist, mit unserem KI-gestützten Generator
Auf einen Blick
- Dauer
45–60 Min.
- Teamgröße
4-12 Personen
- Spalten
3 Spalten
- Basisformat
Start, Stop, Continue
Tags
Bereit, loszulegen?
Verwenden Sie diese Vorlage, um Ihre nächste Retrospektive durchzuführen