🛡️⚔️ Festa da Vitória Espartana
A vitória é nossa! Nesta celebração espartana, vamos honrar nossos triunfos, refletir sobre as batalhas enfrentadas e planejar como nos tornarmos ainda mais fortes em nossa falange Ágil. Juntos, vamos forjar um caminho para futuras conquistas!
Colunas do Modelo
🔥 Acender as Tochas (Iniciar)
Acenda novas estratégias e ações que ajudarão nossa equipe a alcançar maiores vitórias.
Coluna Base: Iniciar🪓 Depor os Escudos (Parar)
Identifique hábitos ou rotinas que nos seguram e devem ser deixados para trás no campo.
Coluna Base: Parar🏛️ Manter as Tradições (Continuar)
Celebre e prometa manter as práticas que nos trouxeram glória e sucesso.
Coluna Base: ContinuarSobre este modelo
A retrospectiva Festa da Vitória Espartana é um formato celebratório que convida equipes a honrar suas conquistas, identificar áreas de melhoria e se comprometer com hábitos eficazes para um sucesso contínuo.
Quando usar este modelo
Use este formato após atingir marcos importantes, completar projetos desafiadores ou quando você deseja energizar a equipe com um espírito de realização compartilhada e foco no futuro.
Como facilitar
Inicie a sessão dando boas-vindas a todos à 'Festa da Vitória' e compartilhando o propósito da retrospectiva de honrar vitórias, aprender com desafios e fortalecer as práticas da equipe.
Dê alguns minutos para que os colegas reflitam individualmente antes de adicionar seus pensamentos nas três colunas: Acender as Tochas (Iniciar), Depor os Escudos (Parar) e Manter as Tradições (Continuar).
Convide os membros da equipe a lerem ou explicarem brevemente suas reflexões para o grupo, focando em sugestões acionáveis e celebrando práticas bem-sucedidas.
Facilite a discussão em grupo sobre temas recorrentes, agrupando ideias semelhantes e incentivando conexões entre vitórias recentes e áreas de melhoria futura.
Priorize colaborativamente as ações mais impactantes na coluna 'Acender as Tochas' e concorde com quaisquer hábitos-chave da coluna 'Depor os Escudos' para parar juntos.
Termine convidando todos a comprometerem-se com uma tradição ou prática (da coluna 'Manter as Tradições') que apoiarão pessoalmente na próxima iteração.
Resuma os compromissos-chave e garanta que haja um responsável claro para cada ação de seguimento.
Dicas Profissionais
Conecte cada nova ação sugerida a uma vitória recente ou desafio específico para obter um compromisso mais forte.
Celebre as tradições da equipe compartilhando histórias rápidas ou exemplos que ilustrem seu impacto positivo.
Se as discussões pararem, pergunte à equipe: 'O que uma equipe espartana vitoriosa faria a seguir?'
Incentive membros mais tímidos convidando diretamente seus pensamentos durante o compartilhamento de reflexões.
Perguntas Frequentes
E se a equipe tiver poucas 'tradições' para celebrar?
Peça à equipe para refletir sobre pequenos hábitos ou momentos que contribuíram para as vitórias, mesmo que pareçam pequenos. Toda equipe tem padrões positivos que vale a pena continuar.
Como garantir que as ações sejam realmente realizadas?
Atribua um responsável específico para cada ação e revise-as brevemente na próxima retrospectiva. O seguimento contínuo é fundamental para melhorias duradouras.
Alguns colegas não estão confortáveis com o tema de celebração - o que devo fazer?
Reconheça que o tema é para energia e engajamento. Convide todos a participar no seu próprio nível de conforto e mantenha o tom inclusivo.
Quer um template personalizado?
Crie um template de retrospectiva adaptado às necessidades da sua equipe com nosso gerador alimentado por IA
À primeira vista
- Duração
40–55 min
- Tamanho da Equipe
4-10 pessoas
- Colunas
3 colunas
- Formato Base
Iniciar, Parar, Continuar
Tags
Pronto para começar?
Use este modelo para conduzir sua próxima retrospectiva