🔥🍗 Desafio de Asas de Frango Defumadas
Reúna-se ao redor da grelha! Nesta retrospectiva inspirada no churrasco, vamos apimentar nosso trabalho em equipe grelhando novas ideias, cortando o que está queimado e saboreando o que está perfeitamente cozido. Vamos aumentar o calor para o nosso próximo sprint!
Colunas do Modelo
🥄 Novas Marinadas para Testar (Começar)
Sugira novos métodos ou ideias que devemos tentar para adicionar mais sabor ao nosso processo.
Coluna Base: Começar🗑️ Pedaços Queimados para Descartar (Parar)
Identifique práticas que deixaram um gosto amargo e devem ser removidas do nosso fluxo de trabalho.
Coluna Base: Parar🍗 Receitas Secretas para Manter (Continuar)
Destaque ações ou hábitos confiáveis que mantêm a equipe cozinhando com confiança.
Coluna Base: ContinuarSobre este modelo
A retrospectiva Desafio de Asas de Frango Defumadas usa um divertido tema de churrasco para ajudar as equipes a refletirem sobre quais novas abordagens experimentar, quais práticas eliminar e quais hábitos de equipe vale a pena manter.
Quando usar este modelo
Este modelo é perfeito quando sua equipe precisa de energia criativa, quer inovar no processo ou após um sprint desafiador, onde um clima mais leve pode ajudar no engajamento e na honestidade.
Como facilitar
Comece com uma breve recepção, estabeleça o clima de churrasco e explique o significado de cada coluna para a equipe.
Peça aos membros da equipe que reflitam individualmente e adicionem seus cartões a cada coluna: Novas Marinadas para Testar para novas ideias, Pedaços Queimados para Descartar para ações a parar e Receitas Secretas para Manter para práticas a continuar.
Convide todos a compartilhar e discutir seus cartões em cada coluna, encorajando histórias, exemplos e esclarecimentos.
Facilite uma votação em grupo para identificar as ideias mais impactantes em cada coluna.
Guie a equipe a concordar com algumas mudanças acionáveis para experimentar no próximo sprint e clarifique responsáveis onde for necessário.
Finalize com rápidos agradecimentos, conectando de volta ao tema do churrasco e reforçando o entusiasmo pela 'receita' evolutiva da equipe.
Dicas Profissionais
Incentive todos a formularem sugestões em linguagem positiva e voltada para melhoria, para manter o clima leve.
Use metáforas de churrasco ou comida para tornar as discussões memoráveis e menos intimidadoras, especialmente para tópicos difíceis.
Deixe um pouco mais de tempo para as 'marinadas' (novas ideias) para que sugestões frescas tenham espaço para se desenvolver.
Toque sons suaves de grelha ou de verão ao fundo para aumentar o engajamento, se sua equipe gostar disso.
Perguntas Frequentes
E se os membros da equipe tiverem dificuldades para pensar em 'novas marinadas'?
Estimule com perguntas sobre desafios recentes, coisas que quiseram tentar ou ideias vistas em outras equipes ou empresas.
Como manter o feedback leve ao discutir coisas para parar?
Lembre a todos para focarem no processo, não nas pessoas, e reforce a metáfora lúdica do churrasco para manter o tom construtivo.
Esse modelo funciona para equipes novas em retrospectivas?
Sim, seu tema descontraído ajuda a reduzir barreiras e a estimular conversas para equipes novas ou mais quietas.
À primeira vista
- Duração
30–40 min
- Tamanho da Equipe
3-10 pessoas
- Colunas
3 colunas
- Formato Base
Começar, Parar, Continuar
Tags
Pronto para começar?
Use este modelo para conduzir sua próxima retrospectiva