🎆✨ Noite de Fogos de Artifício

Reúna-se sob o céu noturno do nosso sprint, celebre as conquistas brilhantes, aprenda com as faíscas que se apagaram e lance ideias ainda mais brilhantes para o próximo espetáculo.
45–60 min
4-12 pessoas
Baseado em: What Went Well, What Went Wrong, What We Want to Improve
🎆✨ Noite de Fogos de Artifício

Colunas do Modelo

🎇 Sucessos Brilhantes

Destaque os momentos de destaque que iluminaram nosso sprint.

Coluna Base: What Went Well
💥 Contratempos Explosivos

Identifique os problemas que apagaram ou explodiram e ofuscaram nosso espetáculo.

Coluna Base: What Went Wrong
🚀 Próximos Fogos de Artifício

Planeje melhorias para tornar nosso próximo show ainda mais espetacular.

Coluna Base: What We Want to Improve

Sobre este modelo

Uma retrospectiva de sprint comemorativa que destaca conquistas, revela contratempos e inspira ideias para melhorias futuras.

Quando usar este modelo

Use quando a equipe quiser uma revisão de alta energia que equilibre celebração com planejamento construtivo, especialmente após um marco ou entrega.

Como facilitar

1

Prepare o ambiente relembrando o objetivo do sprint e o tema dos fogos de artifício, e peça para todos manterem as contribuições breves e objetivas.

2

Na coluna Sucessos Brilhantes, cada participante deve escrever um ou dois momentos de destaque em post-its virtuais e colocá-los no quadro.

3

Dê alguns minutos para o grupo ler todos os sucessos, depois incentive rápidas menções ou emojis de aplauso para reconhecer cada conquista.

4

Passe para a coluna Contratempos Explosivos, incentivando anotações honestas, porém respeitosas, sobre tudo que apagou, atrasou ou frustrou o progresso.

5

Facilite uma breve discussão para agrupar contratempos semelhantes e identificar causas-raiz, depois transite para a coluna Próximos Fogos de Artifício, onde a equipe irá propor ações concretas ou experimentos para melhorar o próximo sprint.

6

Vote nas três principais ideias de melhoria usando reações, atribua responsáveis e registre como itens de ação.

7

Encerre a sessão resumindo as conquistas, os principais aprendizados e os próximos passos acordados, agradecendo à equipe pelas contribuições.

Dicas Profissionais

Use um cronômetro para cada coluna para manter a energia alta e evitar análises excessivas.

Incentive o uso de emojis ou GIFs nos post-its virtuais para deixar o quadro mais visual e reforçar o tema dos fogos de artifício.

Ao agrupar contratempos, pergunte: “Qual padrão de fundo causou isso?” para transformar reclamações em aprendizados acionáveis.

Perguntas Frequentes

E se alguns membros da equipe estiverem relutantes em compartilhar contratempos?

Normalize o tema apresentando os contratempos como ‘faíscas’ naturais em qualquer show de fogos, e dê o exemplo compartilhando os seus próprios.

Como evitar que a sessão se estenda demais?

Defina um tempo limite rigoroso para cada coluna (ex: 8 minutos) e use um cronômetro visível; se a discussão desviar, conduza gentilmente de volta à pauta.

Podemos usar este formato para uma equipe não técnica?

Com certeza; a metáfora funciona para qualquer grupo que queira celebrar conquistas e planejar melhorias, basta ajustar a linguagem ao contexto deles.

E se surgirem ideias demais de melhoria?

Agrupe ideias semelhantes, depois vote nas três que terão maior impacto e deixe as demais para o backlog.

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À primeira vista

  • Duração

    45–60 min

  • Tamanho da Equipe

    4-12 pessoas

  • Colunas

    3 colunas

  • Formato Base

    What Went Well, What Went Wrong, What We Want to Improve

Tags

celebração
acionável
saúde do time
revisão de sprint
remoto

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