🏃♂️🏃♀️ Maratona Chicago Sprint
Calce os tênis! Estamos correndo nossa maratona de projeto. Compartilhe seus destaques, obstáculos e estratégias para melhorar nosso ritmo e terminar forte. Vamos cruzar a linha de chegada como uma equipe coesa e ágil!
Colunas do Modelo
🏅 Passadas Vencedoras
Destaque os passos bem-sucedidos e os avanços em nosso sprint de maratona.
Coluna Base: O Que Deu Certo💨 Desafios da Cidade dos Ventos
Discuta os obstáculos e subidas difíceis que enfrentamos durante nossa jornada de maratona.
Coluna Base: O Que Deu Errado🚦 Estratégias para a Próxima Volta
Proponha ideias e melhorias para sprints futuros mais suaves e rápidos.
Coluna Base: O Que Queremos MelhorarSobre este modelo
A retrospectiva 'Maratona Chicago Sprint' reflete sobre as conquistas, desafios e estratégias de melhoria da equipe em um formato inspirado em maratona.
Quando usar este modelo
Use esta retrospectiva após um sprint desafiador para avaliar o trabalho em equipe, resistência e eficiência.
Como facilitar
Prepare o cenário explicando a metáfora da maratona onde o sprint do projeto representa uma maratona, enfatizando o esforço e a colaboração da equipe.
Convide a equipe a compartilhar suas contribuições na coluna '🏅 Passadas Vencedoras', celebrando o que tornou este sprint bem-sucedido.
Discuta a coluna '💨 Desafios da Cidade dos Ventos' para explorar os obstáculos enfrentados e como foram superados.
Faça um brainstorm na coluna '🚦 Estratégias para a Próxima Volta' para descobrir melhorias acionáveis para sprints futuros.
Revise os insights coletados juntos para priorizar as principais conclusões e atribuir pontos de ação para melhoria.
Encerre a sessão resumindo os resultados e apreciando o esforço da equipe através de reflexões criativas usando o tema da maratona.
Dicas Profissionais
Incentive os membros da equipe a refletirem sobre realizações individuais e coletivas para uma visão holística.
Use um cronômetro para cada fase para manter o foco e seguir o cronograma.
Aproveite o tema 'Maratona Chicago' com imagens ou vocabulário relevantes para criar um ambiente envolvente.
Prepare sugestões ou exemplos para ajudar a iniciar as discussões se a equipe estiver hesitante.
Garanta um equilíbrio entre celebrar sucessos e abordar desafios para uma discussão construtiva.
Perguntas Frequentes
Como posso garantir uma participação equilibrada da equipe?
Estabeleça expectativas claras no início e incentive os membros mais quietos a compartilhar, fazendo perguntas abertas.
E se a equipe se concentrar demais nos desafios e não o suficiente nas soluções?
Oriente gentilmente a discussão para ideias acionáveis após identificar desafios.
Como adapto isso para uma equipe menor?
Dedique mais tempo a cada coluna para uma discussão mais profunda, pois todas as vozes podem ser facilmente ouvidas.
À primeira vista
- Duração
45–60 min
- Tamanho da Equipe
4-12 pessoas
- Colunas
3 colunas
- Formato Base
O Que Deu Certo, O Que Deu Errado, O Que Queremos Melhorar
Tags
Pronto para começar?
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