🎲♟️ Festa de Jogos de Tabuleiro

Jogue os dados e planeje suas próximas jogadas! Neste retro inspirado em jogos de tabuleiro, reflita sobre o jogo em equipe, mudanças de regras e movimentos vencedores para continuar evoluindo em nossa aventura ágil.
40–55 min
3-10 pessoas
Baseado em: Iniciar, Parar, Continuar
🎲♟️ Festa de Jogos de Tabuleiro

Colunas do Modelo

🧩 Puxar Novas Cartas

Sugira novas estratégias, ferramentas ou hábitos que devemos introduzir em nosso jogo.

Coluna Base: Iniciar
⛔ Virar a Mesa

Identifique regras, práticas ou bloqueios que devemos remover para um jogo mais suave.

Coluna Base: Parar
🏆 Jogar Novamente

Realce movimentos e trabalho em equipe que valem a pena repetir para mais vitórias!

Coluna Base: Continuar

Sobre este modelo

Festa de Jogos de Tabuleiro é uma retrospectiva lúdica, inspirada em estratégias, onde equipes identificam novas táticas, removem regras inúteis e reforçam movimentos vencedores para melhorar a colaboração e os resultados.

Quando usar este modelo

Use este formato quando sua equipe precisar renovar rotinas, agitar processos estagnados ou injetar criatividade nos esforços de melhoria contínua.

Como facilitar

1

Prepare o cenário convidando os membros da equipe a imaginar seu trabalho como uma aventura colaborativa de jogos de tabuleiro.

2

Explique as três colunas: Puxar Novas Cartas para ideias inovadoras, Virar a Mesa para práticas a serem descartadas e Jogar Novamente para abordagens a repetir.

3

Abra o espaço para que todos adicionem pensamentos e observações em cada coluna, incentivando exemplos específicos e analogias criativas.

4

Dê aos participantes tempo para ler as notas, discutir padrões e fazer perguntas esclarecedoras para aprofundar o entendimento.

5

Facilite uma discussão em grupo para concordar sobre quais novas estratégias experimentar, quais práticas aposentar e quais movimentos vencedores repetir.

6

Colabore para transformar os insights em 1–2 ações concretas para a próxima iteração.

7

Finalize a sessão com um rápido feedback ou reflexões sobre o que os participantes gostaram na metáfora do jogo de tabuleiro.

Dicas Profissionais

Incentive o pensamento lúdico usando referências de jogos de tabuleiro—isso ajuda a equipe a ver os problemas de novas perspectivas.

Pergunte diretamente aos membros mais quietos sobre suas regras de jogo favoritas ou menos favoritas para obter mais contribuições.

Use visuais temáticos ou efeitos sonoros (como lançamento de dados) para tornar a sessão mais imersiva e envolvente.

Perguntas Frequentes

E se os membros da equipe não estiverem familiarizados com jogos de tabuleiro?

Reassegure-os de que não é necessário um conhecimento profundo dos jogos—basta usar os prompts das colunas para pensar sobre práticas da equipe, bloqueios e sucessos.

Como garantimos resultados acionáveis a partir de ideias criativas?

No final, foque em selecionar ações específicas e realistas que a equipe possa se comprometer a experimentar antes do próximo sprint.

Como mantenho a sessão de não ficar muito boba ou perder o foco?

Equilibre a ludicidade com propósito direcionando as conversas de volta para os resultados e aprendendo com cada analogia de jogo compartilhada.

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À primeira vista

  • Duração

    40–55 min

  • Tamanho da Equipe

    3-10 pessoas

  • Colunas

    3 colunas

  • Formato Base

    Iniciar, Parar, Continuar

Tags

criativo
colaboração em equipe
melhoria de processos
orientado para ação
divertido
gestão de mudança
reflexão

Pronto para começar?

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