🏃♂️💨 Sprint Express
Prêt, partez, réfléchissez ! Sprintons à travers notre récent cycle de projet. Célébrez les victoires, évaluez les revers et identifiez les obstacles qui nous ont ralentis. Ensemble, nous allons nous réaligner et renforcer notre rythme pour le prochain sprint agile !
Colonnes du modèle
🏅 Victoires du Sprint
Mettez en valeur les succès, grands ou petits, qui ont rendu ce sprint intéressant.
Colonne de base: Satisfait💧 Revers du Sprint
Partagez les moments où les choses ne se sont pas déroulées comme prévu ou ont causé un ralentissement.
Colonne de base: Triste🔥 Obstacles du Sprint
Identifiez les frustrations ou les défis qui nous ont ralentis durant ce sprint.
Colonne de base: En colèreÀ propos de ce modèle
Le Sprint Express aide les équipes à revoir les performances récentes du sprint avec un accent sur la célébration des succès, le traitement des revers et le surmontage des obstacles.
Quand utiliser ce modèle
Utilisez cette rétrospective à la fin d'un sprint ou d'un cycle pour aligner rapidement et efficacement votre équipe sur les réalisations récentes et les axes d'amélioration.
Comment faciliter
Commencez la rétrospective en expliquant l'objectif du Sprint Express et en décrivant la signification de chaque colonne (Victoires, Revers et Obstacles).
Encouragez tout le monde à ajouter ses pensées sous chaque catégorie pour réfléchir au sprint, en fournissant des aperçus sur ce qui a bien fonctionné et les défis rencontrés.
Animez une discussion de groupe autour des points présentés, en veillant à reconnaître toutes les contributions et approfondir les éléments les plus critiques.
Conduisez l’équipe à déterminer les prochaines étapes actionnables pour les obstacles identifiés, et discutez de la façon de poursuivre les bonnes pratiques issues des victoires.
Concluez en résumant la discussion et en fixant des objectifs pour le prochain sprint.
Conseils de pro
Encouragez les participants à être concis et honnêtes dans leurs réflexions pour assurer une utilisation efficace du temps.
Préparez quelques exemples d'entrées pour chaque colonne afin de stimuler l'engagement sans influencer le groupe.
Allouez du temps à chaque colonne lors de la discussion pour assurer un retour équilibré sur les réalisations et les améliorations.
FAQ
Comment encourager les membres les plus réservés à contribuer ?
Proposez des contributions anonymes à l'aide d'outils collaboratifs ou créez un format de tour de table où tout le monde participe.
Que faire si le temps de discussion est trop court ?
Concentrez-vous sur les sujets les plus impactants et planifiez des discussions de suivi pour approfondir d'autres domaines.
En un coup d'œil
- Durée
30-45 min
- Taille de l'équipe
3-10 personnes
- Colonnes
3 colonnes
- Format de base
Satisfait, Triste, En colère
Étiquettes
Prêt à commencer ?
Utilisez ce modèle pour réaliser votre prochaine rétrospective