🌸 L'Éclosion du Jardin de Printemps

Entrez dans le jardin vibrant de notre projet ! Ensemble, plantons les graines de l'amélioration, éliminons les inefficacités et nourrissons les fleurs du succès. Un nouveau départ pour un avenir florissant !
45-60 min
3-10 personnes
Basé sur : Start, Stop, Continue
🌸 L'Éclosion du Jardin de Printemps
Colonnes du modèle
🌱 Nouvelles Graines à Planter

Identifiez de nouvelles actions et idées à planter pour la future croissance de l'équipe.

Colonne de base: Start
🌾 Arracher les Mauvaises Herbes

Mettez en avant les processus ou comportements qui entravent le succès et qui devraient cesser de croître dans notre jardin.

Colonne de base: Stop
🌷 Fleurs Épanouies

Célébrez et nourrissez les pratiques positives et les réalisations qui ont aidé l'équipe à prospérer.

Colonne de base: Continue
À propos de ce modèle

La rétrospective L'Éclosion du Jardin de Printemps utilise la métaphore du soin du jardin pour identifier les pratiques positives à continuer, les inefficacités à éliminer, et les nouvelles idées à nourrir.

Quand utiliser ce modèle

Utilisez ce modèle pour revitaliser les discussions d'équipe et stimuler la créativité concernant les améliorations.

Comment faciliter
1

Accueillez l'équipe et expliquez la métaphore du jardin qui se rattache à la révision du travail précédent et à la préparation de la croissance future.

2

Fournissez un aperçu de chaque colonne : Nouvelles Graines à Planter pour de nouvelles idées, Arracher les Mauvaises Herbes pour éliminer les inefficacités, et Fleurs Épanouies pour célébrer les succès.

3

Permettez aux participants d'écrire collectivement leurs contributions pour chaque colonne. Encouragez des réflexions réfléchies.

4

Revue chaque colonne en équipe, en discutant des éléments et en consolidant les entrées similaires pour plus de clarté.

5

Facilitez une discussion pour prioriser quelles graines planter en premier et quelles mauvaises herbes enlever de la liste.

6

Concluez en détaillant les prochaines étapes actionnables basées sur les discussions, accompagnées d'assignations et de délais.

Conseils de pro

Encouragez les participants à se concentrer sur des éléments actionnables et spécifiques.

Utilisez la métaphore du jardin pour créer un thème visuel engageant pour la session, tels que des décors floraux ou une palette de couleurs botaniques.

Permettez un brainstorming individuel en silence avant d'encourager un partage à l'échelle du groupe.

FAQ
Que faire si mon équipe n'adhère pas à la métaphore du jardin ?

Vous pouvez adapter le récit à une autre métaphore productive ou utiliser un cadre plus simple, comme la discussion sur la croissance de l'équipe.

Comment aborder les questions complexes découvertes lors de l'étape Arracher les Mauvaises Herbes ?

Utilisez des sessions de suivi ou des discussions en sous-groupes plus petits pour aborder les sujets lourds sans submerger la rétrospective.

En un coup d'œil
  • Durée

    45-60 min

  • Taille de l'équipe

    3-10 personnes

  • Colonnes

    3 colonnes

  • Format de base

    Start, Stop, Continue

Étiquettes
croissance de l'équipe
créativité
réflexion
orienté vers l'action
santé de l'équipe
Prêt à commencer ?

Utilisez ce modèle pour réaliser votre prochaine rétrospective