📚🌍 Bibliothèque du Savoir Ouvert
Plongez dans notre aventure des livres REL, partagez les chapitres de réussite, les notes de bas de page des défis, et rédigez la prochaine édition pour un apprentissage continu.
Colonnes du modèle
📖✨ Pages Lumineuses
Mettez en avant les chapitres réussis et les enseignements précieux de notre parcours en ressources libres.
Colonne de base: What Went Well📉⚠️ Pages Déchirées
Identifiez les liens manquants, erreurs ou obstacles qui ont perturbé notre flux de publication.
Colonne de base: What Went Wrong🛠️📚 Bureau d'Édition
Proposez des modifications, de nouvelles ressources ou des processus pour enrichir notre collection REL.
Colonne de base: What We Want to ImproveÀ propos de ce modèle
Une rétrospective pour les projets de livres REL qui célèbre les succès, fait émerger les défis et planifie des améliorations concrètes.
Quand utiliser ce modèle
À utiliser lorsque votre équipe a terminé un cycle de publication ou une sortie majeure de ressources libres et doit réfléchir aux résultats et aux prochaines étapes.
Comment faciliter
Commencez par rappeler brièvement les objectifs du projet REL et le but de cette rétrospective
Demandez aux participants d’ajouter des post-its dans la colonne Pages Lumineuses pour décrire les chapitres réussis, les apprentissages ou les victoires
Invitez les participants à ajouter des post-its dans la colonne Pages Déchirées pour signaler les liens manquants, erreurs ou obstacles rencontrés
Regroupez les notes similaires dans chaque colonne et discutez des causes sous-jacentes
Passez à la colonne Bureau d'Édition et brainstormez des modifications concrètes, de nouvelles ressources ou des changements de processus pour améliorer les prochaines publications
Votez pour les trois actions prioritaires, attribuez des responsables et fixez des échéances avant de conclure
Conseils de pro
Encouragez les contributions anonymes pour favoriser des retours sincères
Limitez le temps de discussion de chaque colonne pour garder la session ciblée
Utilisez des post-its virtuels colorés pour correspondre aux thèmes des colonnes et améliorer la clarté visuelle
FAQ
Que faire si les participants hésitent à partager les difficultés ?
Permettez l’ajout de post-its anonymes et rassurez l’équipe sur le fait que l’accent est mis sur le processus, pas sur la recherche de coupables, afin d’encourager l’ouverture.
Comment prioriser les actions du Bureau d'Édition ?
Utilisez le vote par points ou un simple système de pouces levés pour faire émerger les améliorations les plus impactantes, puis attribuez des responsables.
Ce format peut-il être utilisé pour des projets hors REL ?
Oui, la structure convient à tout effort de création de connaissances ; il suffit d’adapter les noms des colonnes à votre contexte.
Vous voulez un modèle personnalisé ?
Créez un modèle rétrospectif adapté aux besoins de votre équipe avec notre générateur alimenté par l'IA
En un coup d'œil
- Durée
45–60 min
- Taille de l'équipe
4-12 personnes
- Colonnes
3 colonnes
- Format de base
What Went Well, What Went Wrong, What We Want to Improve
Étiquettes
Prêt à commencer ?
Utilisez ce modèle pour réaliser votre prochaine rétrospective