🐹 Rassemblement dans la Roue de Hamster
Plongez dans ce rétro inspiré par les hamsters ! Réunissons-nous dans notre cage pour célébrer ce qui nous a fait avancer, les leçons que nous avons emmagasinées, ce qui nous a manqué et ce que nous souhaitons ajouter pour des sprints plus fluides.
Colonnes du modèle
🌻 Friandises Mâchouillées
Célébrez les réussites et les moments satisfaisants qui ont gardé nos roues en mouvement.
Colonne de base: Aimé🪺 Sagesse de Nidification
Partagez des leçons perspicaces et des astuces ingénieuses que nous avons rassemblées pour les futurs sprints.
Colonne de base: Appris🚫 Gamelle Vide
Soulignez ce qui manquait ou tout obstacle qui nous a laissé tourner en rond.
Colonne de base: Manqué🎡 Rêves de Grande Roue
Exprimez ce que vous souhaiteriez avoir pour rendre notre parcours plus confortable ou plus excitant.
Colonne de base: EspéréÀ propos de ce modèle
Le rétro Rassemblement dans la Roue de Hamster utilise des métaphores ludiques pour aider les équipes à réfléchir sur leurs réalisations, la sagesse partagée, les défis et les souhaits futurs pour améliorer les sprints.
Quand utiliser ce modèle
Ce rétrospective est idéal à la fin d'un sprint ou d'une étape, surtout lorsque votre équipe pourrait bénéficier d'une réflexion et d'une amélioration dans une perspective amusante et nouvelle.
Comment faciliter
Accueillez l'équipe avec une brève explication du thème Rassemblement dans la Roue de Hamster et de ses quatre domaines de focus
Définissez des attentes pour un partage ouvert et clarifiez la métaphore ludique de chaque colonne pour encourager la créativité
Donnez aux membres de l'équipe un moment de réflexion silencieuse pour ajouter des notes à chaque colonne : Friandises Mâchouillées (célébrations), Sagesse de Nidification (leçons), Gamelle Vide (lacunes) et Rêves de Grande Roue (souhaits)
Guide the group in reviewing and grouping similar notes, inviting short explanations when needed
Facilitez une discussion collaborative sur les thèmes clés et les priorités qui émergent de chaque domaine
Décidez ensemble de 1 ou 2 actions ou expériences pour aborder les principales opportunités ou besoins d'amélioration
Terminez en invitant chacun à partager son acquis ou quelque chose qu'il a apprécié sur le rassemblement
Conseils de pro
Encouragez une participation décontractée en rapportant les commentaires au thème de la roue de hamster ; cela peut détendre le groupe et stimuler la pensée créative
Pour chaque colonne, proposez des exemples précis pour aider l'équipe à aller plus loin que les observations superficielles
Programmez un minuteur visible pour chaque phase afin de maintenir l'élan et éviter de tourner en rond
Donnez du pouvoir aux membres les plus discrets en utilisant un brainstorming silencieux avant que la discussion de groupe ne commence
FAQ
Que faire si le thème du hamster semble trop léger ou futile pour mon équipe ?
Expliquez l'intention : il est conçu pour rendre le processus plus accueillant, mais chacun doit se sentir libre de garder ses contributions pratiques et concentrées.
Comment devrions-nous prioriser les souhaits des 'Rêves de Grande Roue' sur lesquels se concentrer ?
Votez en groupe ou discutez des idées qui auraient le plus grand impact positif sur le prochain sprint de l'équipe.
Comment gérer une colonne sans contributions ?
Donnez des exemples ou partagez la première note vous-même pour aider à briser la glace et signaler qu'il est prudent de nommer les lacunes ou les leçons.
En un coup d'œil
- Durée
45–60 min
- Taille de l'équipe
4-10 personnes
- Colonnes
4 colonnes
- Format de base
Aimé, Appris, Manqué, Espéré
Étiquettes
Prêt à commencer ?
Utilisez ce modèle pour réaliser votre prochaine rétrospective