@Mentionner les membres de l'équipe dans les rétrospectives !

Taguer vos membres d'équipe !

Rapprochez votre équipe grâce à la nouvelle fonctionnalité @mention. Taguez les membres de l'équipe directement dans vos éléments de rétrospective pour mettre en avant les contributions, assigner des suivis ou simplement donner le crédit là où il est dû.

Nouveautés

Mentions directes des membres de l'équipe

Référencez des membres spécifiques de l'équipe dans les éléments de rétrospective en utilisant la syntaxe familière @username. Que vous notiez qui a soutenu une amélioration particulière ou identifiez la personne la mieux placée pour aborder un point d'action, les mentions rendent vos rétrospectives plus personnelles et exploitables.

Formatage de texte amélioré

• Prise en charge du texte enrichi: Mettez en gras les points importants et créez des listes organisées dans vos éléments de rétrospective

• Mentions visuelles: Les membres d'équipe @mentionnés apparaissent avec un formatage distinctif qui ressort dans les discussions

• Lisibilité améliorée: Une meilleure structure et un meilleur accent aident les équipes à se concentrer sur ce qui est le plus important

Intégration transparente

Les mentions fonctionnent naturellement dans votre flux de travail de rétrospective existant. Il suffit de taper @ suivi du nom d'un membre de l'équipe lors de l'ajout d'éléments, de commentaires ou de points d'action. Le formatage de la mention apparaît instantanément, clarifiant qui est référencé.

Pourquoi c'est important

Les rétrospectives concernent fondamentalement la collaboration d'équipe et la responsabilité partagée, mais il est souvent difficile de savoir qui a contribué des idées spécifiques ou qui devrait être responsable des points d'action particuliers. Des retours génériques comme "quelqu'un a mentionné..." ou "l'équipe devrait..." manquent de clarté pour un suivi efficace.

Avec les @mentions, vous pouvez attribuer le crédit approprié aux membres de l'équipe qui soulèvent des problèmes importants, clairement assigner la responsabilité des points d'action, et créer des discussions plus engageantes où chacun se sent reconnu pour ses contributions. Cette touche personnelle transforme les rétrospectives d'exercices d'équipe abstraits en conversations significatives sur la croissance individuelle et collective.

Disponible dès maintenant pour tous les utilisateurs de Kollabe. Rendez vos rétrospectives plus personnelles, claires et exploitables.