🎡🍿 Frenesí de Comida de Feria Estatal

¡Vengan todos! Prueben los dulces y salados éxitos de nuestro proyecto mientras deciden qué sabores agregar, saltar o disfrutar nuevamente. ¡Vamos a crear una experiencia digna de un premio, bocado a bocado!
45–60 min
4-10 personas
Basado en: Comenzar, Detener, Continuar
🎡🍿 Frenesí de Comida de Feria Estatal

Columnas de plantilla

🍔 Novedades Fritas por Probar

Sugiere nuevas ideas o prácticas que deberíamos introducir, ¡como probar nuevos alimentos de feria!

Columna base: Comenzar
🍩 Desechar los Bocadillos Pasados

Identifica hábitos o procesos que debemos dejar atrás, como saltarse la torta de embudo empapada.

Columna base: Detener
🍿 Seguir con los Ganadores

Destaca las tradiciones deliciosas o éxitos que vale la pena repetir, como tus clásicos favoritos de feria.

Columna base: Continuar

Acerca de esta plantilla

El Frenesí de Comida de Feria Estatal es un retrospectiva lúdica y atractiva que ayuda a los equipos a identificar nuevas prácticas para probar, viejos hábitos para dejar atrás y éxitos probados para repetir, todo a través de divertidas metáforas inspiradas en la comida.

Cuándo usar esta plantilla

Usa esta plantilla cuando tu equipo necesite una perspectiva fresca o energía, especialmente después de un sprint que se sintió rutinario o antes de comenzar algo nuevo. Es genial para romper el hielo y fomentar el pensamiento creativo sobre la mejora continua.

Cómo facilitar

1

Introduce el tema Frenesí de Comida de Feria Estatal, explicando la metáfora de cada columna para establecer un tono ligero.

2

Da a todos unos minutos de silencio para generar ideas para cada columna: nuevas prácticas para probar, cosas que detener y éxitos que mantener.

3

Invita a los miembros del equipo a compartir sus sugerencias colocándolas en las columnas correspondientes en el tablero en línea.

4

Agrupa ideas similares o duplicadas, involucrando al equipo en la agrupación y clarificación de cualquier nota ambigua.

5

Guía una discusión a través de cada columna: discute ideas frescas factibles, acuerda qué detener y celebra los éxitos que vale la pena repetir.

6

Facilita al equipo en la priorización y selección de acciones concretas, asegurando que cada categoría lleve a compromisos o conclusiones.

7

Concluye reflexionando sobre el estado de ánimo del retrospectiva y capturando cualquier comentario para mejorar futuras sesiones.

Consejos profesionales

Pon música de fondo animada para coincidir con el tema de la feria y energizar al grupo.

Usa rompehielos relacionados con la comida o pide a los miembros del equipo que compartan su bocadillo favorito de feria al inicio.

Anima a todos a contribuir en todas las columnas para obtener una amplia gama de ideas y evitar un sesgo hacia una categoría.

Si la energía decae, agrega un reto con límite de tiempo para una rápida y divertida generación de ideas.

Las metáforas visuales funcionan bien: considera usar imágenes o emojis más allá de la plantilla para aumentar el compromiso.

Preguntas frecuentes

¿Qué pasa si el equipo tiene problemas con el tema de la comida?

Ofrece explicaciones simples y tranquiliza a todos de que las metáforas de comida solo hacen la sesión divertida: las ideas son lo que cuenta.

¿Cómo evitas que las discusiones se desvíen con un tema lúdico?

Establece expectativas desde el principio sobre enfocarse en los resultados. Usa una facilitación suave para traer al equipo de vuelta si la conversación se desvía.

¿Puede funcionar esto con equipos muy serios o analíticos?

Sí, ajusta el nivel de juego a la comodidad del equipo mientras sigues usando las tres columnas para obtener información constructiva.

¿Cómo podemos asegurar que se generen elementos de acción a partir de la retro?

Siempre concluye traduciendo los puntos clave de la discusión en responsables específicos y plazos, independientemente del tema del retro.

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A primera vista

  • Duración

    45–60 min

  • Tamaño del equipo

    4-10 personas

  • Columnas

    3 columnas

  • Formato base

    Comenzar, Detener, Continuar

Etiquetas

creativo
divertido
reflexión
orientado a la acción
salud del equipo
amigable para remoto
mejora continua

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