🏃‍♂️💨 Carrera de Sprint

¡Listos, listos, reflexionen! Recorramos rápidamente nuestro reciente ciclo de proyecto. Celebremos victorias, evaluemos contratiempos e identifiquemos obstáculos que nos ralentizaron. ¡Juntos, realinearemos y fortaleceremos nuestro ritmo para la próxima carrera ágil!
30-45 min
3-10 personas
Basado en: Glad, Sad, Mad
🏃‍♂️💨 Carrera de Sprint
Columnas de plantilla
🏅 Victorias del Sprint

Destacar los éxitos, grandes o pequeños, que hicieron que este sprint valiera la pena.

Columna base: Glad
💧 Tropiezos del Sprint

Compartir los momentos donde las cosas no salieron como se planearon o causaron un retraso.

Columna base: Sad
🔥 Obstáculos del Sprint

Identificar las frustraciones o desafíos que nos detuvieron durante este sprint.

Columna base: Mad
Acerca de esta plantilla

La retrospectiva Carrera de Sprint ayuda a los equipos a revisar el rendimiento reciente del sprint con énfasis en celebrar éxitos, atender tropiezos y superar obstáculos.

Cuándo usar esta plantilla

Utiliza esta retrospectiva al final de un sprint o ciclo para alinear rápidamente y de manera efectiva a tu equipo sobre logros recientes y áreas para mejorar.

Cómo facilitar
1

Inicia la retrospectiva explicando el propósito de la Carrera de Sprint y detallando el significado de cada columna (Victorias, Tropiezos y Obstáculos).

2

Anima a todos a compartir sus pensamientos bajo cada categoría para reflexionar sobre el sprint, proporcionando ideas sobre lo que salió bien y los desafíos enfrentados.

3

Facilita una discusión grupal alrededor de los puntos aportados, asegurándote de reconocer todas las entradas y profundizar en los elementos más críticos.

4

Guía al equipo en la determinación de próximos pasos accionables para los obstáculos identificados, y discute cómo continuar las buenas prácticas de las victorias.

5

Concluye resumiento la discusión y estableciendo metas para el próximo sprint.

Consejos profesionales

Alienta a los participantes a ser concisos y sinceros en sus reflexiones para asegurar un uso eficiente del tiempo.

Prepara algunos ejemplos de entradas para cada columna para fomentar la participación sin sesgar al grupo.

Asigna tiempo a cada columna durante la discusión para asegurar un feedback equilibrado sobre logros y mejoras.

Preguntas frecuentes
¿Cómo alentamos a los miembros más silenciosos del equipo a contribuir?

Promueve la entrada anónima usando herramientas colaborativas o crea un formato rotativo donde todos participen.

¿Qué hacemos si el tiempo de discusión es demasiado corto?

Concéntrate en los temas más impactantes y programa discusiones de seguimiento para profundizar en otras áreas.

A primera vista
  • Duración

    30-45 min

  • Tamaño del equipo

    3-10 personas

  • Columnas

    3 columnas

  • Formato base

    Glad, Sad, Mad

Etiquetas
ágil
revisión de sprint
reflexión del equipo
orientado a la acción
evaluación del progreso
¿Listo para comenzar?

Utilice esta plantilla para llevar a cabo su próxima retrospectiva