🐋🌊 Odisea Orca

Sumérgete en el azul profundo de nuestro sprint, sacando a flote los éxitos y navegando los desafíos como una manada de orcas, guiando nuestro viaje ágil hacia adelante.
45–60 min
4-12 personas
Basado en: Start, Stop, Continue
🐋🌊 Odisea Orca

Columnas de plantilla

🐋🚀 Zarpar

Identifica nuevas iniciativas para impulsar el impulso de nuestra manada.

Columna base: Start
🛑🌊 Aguas Calmas

Destaca prácticas que debemos detener porque generan turbulencia en nuestro flujo.

Columna base: Stop
🐬🔁 Seguir Nadando

Refuerza los hábitos que mantienen a nuestra manada avanzando sin problemas.

Columna base: Continue

Acerca de esta plantilla

Odisea Orca es una retrospectiva de sprint con temática marina que saca a la superficie los éxitos, detiene prácticas disruptivas y refuerza hábitos fluidos para que el equipo siga avanzando.

Cuándo usar esta plantilla

Úsala cuando el equipo quiera una forma animada y temática de revisar el sprint y alinearse en las próximas acciones, especialmente después de varias iteraciones o cuando se necesite un impulso de ánimo.

Cómo facilitar

1

Reúne a la manada comenzando con una breve historia sobre orcas navegando el océano y establece el propósito de la sesión

2

Columna Zarpar: pide a los participantes que escriban nuevas iniciativas que quieran lanzar, colócalas en el tablero y discutan prioridades

3

Columna Aguas Calmas: recopila prácticas que causaron turbulencia, explora las causas raíz y decide cuáles detener

4

Columna Seguir Nadando: identifica los hábitos que mantuvieron el flujo, celébralos y comprométanse a continuarlos

5

Voten por los elementos principales de cada columna para crear objetivos claros para el sprint

6

Cierra con una breve reflexión sobre cómo la manada navegará el próximo sprint

Consejos profesionales

Usa emojis e íconos marinos en el tablero para mantener la temática atractiva

Realiza una lluvia de ideas silenciosa para cada columna y así asegurar que todas las voces sean escuchadas

Limita cada aporte a una frase concisa para mantener el tablero legible

Pon un temporizador para cada columna y así mantener el ritmo

Preguntas frecuentes

¿Qué pasa si nos quedamos sin ideas para una columna?

Anima al equipo con preguntas específicas, como “¿Qué nos ayudó a avanzar más rápido?” o “¿Qué nos frenó?” para estimular más ideas.

¿Cómo convertimos los elementos en acciones concretas?

Después de votar, asigna un responsable y una fecha límite a cada elemento principal, convirtiéndolo en un compromiso claro para el sprint.

¿Este formato funciona para un equipo pequeño?

Sí, con menos participantes la discusión es más enfocada y puedes combinar la votación y la planificación de acciones en un solo paso.

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A primera vista

  • Duración

    45–60 min

  • Tamaño del equipo

    4-12 personas

  • Columnas

    3 columnas

  • Formato base

    Start, Stop, Continue

Etiquetas

salud del equipo
temático
orientado a la acción
reflexión
apto para remoto

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