🌀 ¡Decisiones, Decisiones!
¡Esta retrospectiva es para explorar los pequeños momentos de 'no sé' en la vida! Reflexionar sobre lo incierto, aclarar lo poco claro y avanzar con decisión en nuestro camino ágil.
Columnas de plantilla
✨ ¡Ideas Geniales!
Identifica nuevas acciones y oportunidades que surgieron de la incertidumbre.
Columna base: Inicio🚫 ¿Qué eliminar?
Destaca acciones o prácticas que crean confusión o nos ralentizan.
Columna base: Parar👍 ¡Sigue así!
Celebra lo que está funcionando bien y continúa construyendo sobre los éxitos.
Columna base: ContinuarAcerca de esta plantilla
Esta retrospectiva resalta los procesos de toma de decisiones y clarifica los momentos de incertidumbre, con el objetivo de refinar las acciones del equipo y mejorar los resultados.
Cuándo usar esta plantilla
Utiliza esta retrospectiva cuando el equipo necesite abordar períodos de indecisión o caminos poco claros, buscando avanzar con confianza.
Cómo facilitar
Comienza estableciendo el contexto y explicando el propósito de la retrospectiva: centrarse en aclarar decisiones y abordar incertidumbres.
Introduce las tres columnas: ¡Ideas Geniales!, ¿Qué eliminar? y ¡Sigue así!. Aclara el propósito de cada columna.
Permite a los miembros del equipo de 10 a 15 minutos para reflexionar individualmente y anotar sus pensamientos para cada categoría.
Facilita una discusión revisando las contribuciones, invitando a explicaciones y buscando consenso sobre las acciones.
Asigna acciones específicas a los miembros del equipo basadas en los conocimientos obtenidos de la discusión.
Cierra la retrospectiva resumiendo las decisiones tomadas y expresando optimismo sobre una mayor claridad hacia adelante.
Consejos profesionales
Anima a todos a reflexionar sobre instancias específicas para que la retrospectiva sea más cercana y accionable.
Enmarca las incertidumbres como oportunidades de aprendizaje para fomentar un ambiente positivo y proactivo.
Equilibra el enfoque en oportunidades con estrategias realistas para abordar los desafíos.
Preguntas frecuentes
¿Qué pasa si los participantes tienen dificultades para identificar áreas para las columnas?
Proporciona ejemplos o estímulos para estimular el pensamiento, como decisiones recientes tomadas o ignoradas.
¿Cómo podemos asegurar resultados accionables de esta retrospectiva?
Asigna responsabilidades específicas para cada acción decidida a un miembro del equipo y da seguimiento en la próxima reunión.
A primera vista
- Duración
40–50 min
- Tamaño del equipo
3-10 personas
- Columnas
3 columnas
- Formato base
Inicio, Parar, Continuar
Etiquetas
¿Listo para comenzar?
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