DAKI

Bienvenido a la retro DAKI: reflexiona, adáptate y crece examinando qué Dejar, Añadir, Mantener y Mejorar en nuestro sprint.
45–60 min
4-12 personas
Basado en: Drop, Add, Keep, Improve
DAKI

Columnas de plantilla

Dejar

Identifica prácticas o elementos que debemos descartar para mejorar el flujo.

Columna base: Drop
Añadir

Propón nuevas ideas o herramientas para potenciar nuestro proceso.

Columna base: Add
Mantener

Destaca los hábitos exitosos que debemos continuar.

Columna base: Keep
Mejorar

Detecta áreas que necesitan perfeccionarse para lograr un mayor rendimiento.

Columna base: Improve

Acerca de esta plantilla

Una retro de sprint ágil en la que el equipo decide qué Dejar, Añadir, Mantener y Mejorar para refinar continuamente su flujo de trabajo.

Cuándo usar esta plantilla

Úsala cuando necesites una visión equilibrada de las prácticas actuales y nuevas ideas, especialmente después de varios sprints de trabajo estable.

Cómo facilitar

1

La persona facilitadora abre la sesión, recuerda al equipo el propósito de DAKI y establece un límite de tiempo para cada columna.

2

Las personas del equipo agregan en silencio elementos a las columnas Dejar, Añadir, Mantener y Mejorar usando el tablero compartido.

3

Una vez finalizada la lluvia de ideas, la persona facilitadora invita a los participantes a leer cada elemento en voz alta y explicar brevemente su relevancia.

4

El grupo discute cada columna, agrupando ideas similares y aclarando cualquier ambigüedad.

5

El equipo vota los elementos más importantes y asigna responsables y fechas límite para acciones concretas.

Consejos profesionales

Limita cada columna a 3–5 elementos para mantener la conversación enfocada y accionable.

Fomenta la lluvia de ideas en silencio por chat antes de hablar para dar oportunidad a las voces más reservadas.

Establece un límite de tiempo para cada columna (por ejemplo, 5 minutos) y usa un temporizador visible para mantener el ritmo.

Preguntas frecuentes

¿Qué hacer si el equipo no logra ponerse de acuerdo sobre qué elementos priorizar?

Utiliza votación por puntos o una rápida encuesta de pulgares arriba para identificar los elementos más populares y luego discute brevemente los desacuerdos antes de finalizar las acciones.

¿Cuántos elementos deberíamos tener por columna?

Apunta a 3–5 elementos de alto impacto por columna; menos elementos mantienen la retro ágil y aseguran que cada uno reciba la atención adecuada.

¿Pueden Dejar y Mejorar solaparse, y cómo gestionarlo?

Si un elemento aparece en ambas, aclara si es una práctica que debe eliminarse por completo (Dejar) o un hábito actual que necesita perfeccionarse (Mejorar) y colócalo en la columna más adecuada.

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A primera vista

  • Duración

    45–60 min

  • Tamaño del equipo

    4-12 personas

  • Columnas

    4 columnas

  • Formato base

    Drop, Add, Keep, Improve

Etiquetas

mejora de procesos
orientado a la acción
salud del equipo
mejora continua
revisión de sprint

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