Una retro con temática de cafetería donde los equipos identifican nuevas prácticas para empezar, hábitos para dejar y fortalezas para mantener, fomentando una mejora colaborativa.

Cuándo usar esta plantilla

Úsala cuando busques una reflexión estructurada y amena que equilibre la celebración con el cambio constructivo, especialmente después de un sprint con resultados mixtos.

Cómo facilitar

Reúne al equipo en el espacio virtual de la cafetería y pon el temporizador para la sesión

Explica las tres columnas: Empezar a Preparar, Detener los Granos Pasados, Mantener el Aroma

Pide a cada participante que escriba una idea por columna en notas adhesivas virtuales, enfocándose en acciones concretas

Agrupa ideas similares y discute cada columna, priorizando los elementos de mayor impacto

Vota por los dos elementos principales de cada columna usando votación por puntos

Crea acciones claras para los elementos seleccionados de Empezar y Detener, asignando responsables y fechas límite

Cierra la retro resumiendo las decisiones y agradeciendo al equipo

Consejos profesionales

Fomenta la brevedad: limita cada nota adhesiva a una sola frase para mantener el enfoque de la discusión

Usa emojis o imágenes de fondo relacionadas con el café para mantener la temática y aumentar la participación

Si el tiempo es limitado, prellena la columna de Mantener el Aroma con aspectos positivos conocidos para agilizar la votación

Preguntas frecuentes

¿Qué hacer si el equipo se queda sin ideas para una columna?

Da ejemplos o pide a los participantes que recuerden momentos recientes que hayan sido fluidos o frustrantes, y recuérdales que incluso los pequeños cambios cuentan.

¿Cómo aseguramos que las acciones sean realistas?

Limita cada elemento de Empezar o Detener a un responsable y un paso claro y acotado en el tiempo, y revísalos en la próxima planificación de sprint.

¿Podemos usar esta retro para trabajos fuera de sprint?

Sí, el formato funciona para cualquier periodo o fase de proyecto con tiempo definido; solo ajusta el lenguaje al contexto.

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A primera vista

Duración
30–45 min
Tamaño del equipo
4-12 personas
Columnas
3 columnas
Formato base
Start, Stop, Continue

Etiquetas

mejora continua

salud del equipo

orientado a la acción

divertido

virtual

¿Listo para comenzar?

Utilice esta plantilla para llevar a cabo su próxima retrospectiva