🐝 Colmena Zumbante
¡Entren a la colmena! Vamos a trabajar como un enjambre colaborativo para compartir lo que deberíamos Comenzar, Detener y Continuar para construir juntos un sprint más dulce y productivo.
Columnas de plantilla
🌼 Polinizar Nuevas Ideas
Sugerir acciones o hábitos frescos para ayudar a nuestro equipo a prosperar como un prado en flor.
Columna base: Comenzar🛑 Evitar el Aguijón
Identificar prácticas u obstáculos que dificultan nuestro progreso y que deben dejarse atrás.
Columna base: Detener🍯 Seguir Produciendo Miel
Destacar los hábitos y procesos que crean los resultados más dulces y deben continuar.
Columna base: ContinuarAcerca de esta plantilla
La retrospectiva Colmena Zumbante utiliza el formato clásico de Comenzar, Detener, Continuar con un giro orientado a fortalecer el equipo, alentando a cada miembro a fomentar el éxito del equipo de manera colaborativa.
Cuándo usar esta plantilla
Usa esta plantilla cuando desees fomentar un diálogo abierto en el equipo sobre la mejora de procesos y positividad, especialmente después de un sprint desafiante o cuando la moral del equipo necesita un impulso.
Cómo facilitar
Dar la bienvenida al equipo e introducir el tema de la Colmena Zumbante para establecer un tono colaborativo y animado.
Explicar brevemente cada columna: polinizando nuevas ideas, evitando el aguijón y continuando a producir miel.
Pedir a cada uno que agregue sus pensamientos en cada columna de manera individual y privada por unos minutos.
Invitar a los miembros del equipo a leer el tablero y agrupar ideas similares juntos como un enjambre.
Discutir los temas principales que surgieron en cada columna, alentando a todos a compartir contexto y sugerencias.
Como grupo, acordar acciones clave para implementar, enfatizando las nuevas ideas a comenzar y los aguijones antiguos a detener.
Concluir celebrando las prácticas continuas sólidas y terminar con una nota positiva para el equipo.
Consejos profesionales
Utiliza visuales o rompehielos temáticos para energizar al equipo y reforzar el tema de las abejas para un ambiente más atractivo.
Invita a los miembros más callados del equipo con anticipación para que preparen sus ideas, nivelando el campo de contribución y evitando el pensamiento grupal.
Aprovecha la columna 'Polinizar Nuevas Ideas' para inspirar un pensamiento disruptivo, no solo cambios incrementales.
Preguntas frecuentes
¿Qué hacer si el equipo se queda sin ideas?
Utiliza preguntas específicas como '¿Qué una cosa podría hacer nuestro próximo sprint visiblemente mejor?' para generar aportes.
¿Cómo evitar repetir los mismos puntos en cada retro?
Reflexiona sobre retros pasados y pide al equipo que amplíen o actualicen las ideas anteriores, enfocándose en acciones y resultados.
¿Cómo asegurar que todos sean escuchados en un entorno virtual?
Usa rondas o indicaciones en el chat para invitar contribuciones de todos los participantes, no solo de los más vocales.
A primera vista
- Duración
30–40 min
- Tamaño del equipo
3-10 personas
- Columnas
3 columnas
- Formato base
Comenzar, Detener, Continuar
Etiquetas
¿Listo para comenzar?
Utilice esta plantilla para llevar a cabo su próxima retrospectiva