🚨⚡️ Dringende Einsätze

Die Zeit läuft! Sprintet durch unsere dringenden Herausforderungen, feiert schnelle Erfolge und beseitigt Engpässe, um das Tempo hochzuhalten.
30–45 Min.
4-12 Personen
Basierend auf: Start, Stop, Continue
🚨⚡️ Dringende Einsätze

Vorlagen-Spalten

⚡️🚀 Aktion Entfachen

Identifiziere dringende Initiativen, die sofort gestartet werden müssen.

Basis-Spalte: Start
🛑⏹️ Gefahren Stoppen

Erkenne dringende Praktiken, die gestoppt werden müssen, um Überlastung zu vermeiden.

Basis-Spalte: Stop
🔄✅ Schwung Beibehalten

Behalte dringende Prozesse bei, die schnellen Mehrwert liefern.

Basis-Spalte: Continue

Über diese Vorlage

Eine schnelle Retrospektive, die dringende Themen sichtbar macht, schnelle Erfolge feiert und sofortige Maßnahmen zur Aufrechterhaltung des Tempos beschließt.

Wann Sie diese Vorlage verwenden sollten

Verwende dieses Format, wenn das Team zeitkritische Probleme hat oder in einem hohen Arbeitstempo arbeitet, das schnelle Start-Stopp-Entscheidungen erfordert.

Wie man moderiert

1

Stelle einen Timer für die Sitzung ein und erinnere das Team kurz an den dringenden Fokus dieses Sprints.

2

Bitte die Teilnehmenden, virtuelle Haftnotizen mit dringenden Initiativen in die Spalte 'Aktion Entfachen' einzutragen.

3

Fasse ähnliche Start-Ideen zusammen, besprecht sie kurz, um Priorität und sofortige Umsetzbarkeit zu bestätigen.

4

Wiederhole den Prozess für 'Gefahren Stoppen' und sammle Praktiken, die jetzt gestoppt werden müssen, um Überlastung zu vermeiden.

5

Sammle Punkte für 'Schwung Beibehalten' und hebe Prozesse hervor, die schnellen Mehrwert liefern.

6

Stimmt über die drei wichtigsten Punkte in jeder Spalte ab, weist Verantwortliche zu und definiert die nächsten Schritte mit klaren Fristen.

Profi-Tipps

Beschränke jede Person auf drei Haftnotizen pro Spalte, um das Board fokussiert zu halten.

Nutze einen Timer für jeden Diskussionsabschnitt (z. B. fünf Minuten), um die Dringlichkeit zu wahren.

Erstelle nach der Retro ein gemeinsames 'Dringende Einsätze'-Board, um Maßnahmen, Verantwortliche und Fälligkeiten zu verfolgen.

Häufig gestellte Fragen

Was, wenn sich das Team nicht auf das Dringende einigen kann?

Führe eine schnelle Impact-Effort-Matrix durch, lasse die Gruppe abstimmen und konzentriere dich auf die drei wichtigsten Punkte mit dem größten Einfluss.

Wie verhindern wir, dass die Retro zur Schuldzuweisung wird?

Formuliere alle Punkte als Verhaltensweisen oder Prozesse, nicht als Personen, und halte die Sprache lösungsorientiert.

Kann dieses Format auch für nicht-dringende Arbeit genutzt werden?

Es eignet sich am besten für zeitkritische Kontexte, aber du kannst die Dringlichkeitsperspektive auch auf andere hochpriorisierte Backlog-Items anwenden.

Möchten Sie eine benutzerdefinierte Vorlage?

Erstellen Sie eine Retrospektive-Vorlage, die auf die Bedürfnisse Ihres Teams zugeschnitten ist, mit unserem KI-gestützten Generator

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Auf einen Blick

  • Dauer

    30–45 Min.

  • Teamgröße

    4-12 Personen

  • Spalten

    3 Spalten

  • Basisformat

    Start, Stop, Continue

Tags

dringend
aktionsorientiert
Prozessverbesserung
Teamgesundheit
schnelles Feedback

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