đŸ–ïžđŸŒŽ San Vicente Strandurlaub

Pack deine Sachen! Lass uns die Reise unseres Projekts wie einen Ausflug zu den unberĂŒhrten StrĂ€nden von San Vicente erkunden – entdecken, welche Muscheln wir sammeln (starten), welches GepĂ€ck wir zurĂŒcklassen (stoppen) und welche Wellen wir weiter reiten (fortsetzen) sollten.
30–45 Min.
3-10 Personen
Basierend auf: Start, Stop, Continue
đŸ–ïžđŸŒŽ San Vicente Strandurlaub
Vorlagen-Spalten
🩀 Muscheln sammeln (Start)

Schlage frische Ideen und neue Praktiken vor, die wir bei unserem nÀchsten Inselabenteuer aufgreifen sollten.

Basis-Spalte: Start
đŸïž Im Sand zurĂŒcklassen (Stop)

Teile Routinen oder Gewohnheiten, die uns belasten, damit wir leichter reisen können.

Basis-Spalte: Stop
🌊 Wellen weiterreiten (Fortsetzen)

Hebe hervor, was gut funktioniert und weiterhin bleiben sollte, um kĂŒnftig reibungsloser zu segeln.

Basis-Spalte: Continue
Über diese Vorlage

Die San Vicente Strandurlaub Retrospektive nutzt eine Urlaubsmetapher, um Teams dabei zu helfen, ĂŒber Gewohnheiten und Praktiken zu reflektieren, die sie starten, stoppen und fortsetzen möchten, um reibungslosere Projektreisen zu gestalten.

Wann Sie diese Vorlage verwenden sollten

Dieses Format eignet sich ideal nach einem Sprint, einem Projektmeilenstein oder wann immer das Team auf eine leichte, ansprechende Weise ArbeitsablÀufe untersuchen und Verbesserungen fördern möchte.

Wie man moderiert
1

BegrĂŒĂŸe das Team, indem du das Tropenurlaubsthema einfĂŒhrst und die Bedeutung der Spalten erklĂ€rst, um die Stimmung zu setzen und KreativitĂ€t zu fördern.

2

Lade alle ein, still Karten unter Muscheln sammeln hinzuzufĂŒgen, fĂŒr neue Ideen oder Praktiken, die sie als nĂ€chstes ausprobieren möchten.

3

Gehe weiter zu Im Sand zurĂŒcklassen und fordere das Team auf, Routinen oder Herausforderungen zu teilen, die sie als hinderlich fĂŒr das Team empfinden.

4

Ermutige zu BeitrÀgen unter Wellen weiterreiten, um StÀrken, Erfolge oder Praktiken zu identifizieren, die gemeinsam fortgesetzt werden sollten.

5

Fördere Gruppendiskussionen, indem du Ă€hnliche Elemente zusammenfĂŒhrst, Ideen klĂ€rst und jedem Raum gibst, seine Gedanken zu erlĂ€utern.

6

FĂŒhre das Team zur Abstimmung oder Priorisierung von SchlĂŒsselaktionen, wobei der Fokus auf den wirkungsvollsten VerĂ€nderungen liegt.

7

Beende die Sitzung, indem du Aktionsverantwortliche benennst und Erkenntnisse feierst, wobei du sie mit dem Strandthema fĂŒr einen positiven Abschluss verbindest.

Profi-Tipps

Verwende leichte Hintergrundmusik oder tropische Bilder, um das Team in das Urlaubsambiente einzutauchen und das Engagement zu steigern.

Ermutige zu Geschichten oder Metaphern – lade Teammitglieder ein, Verhaltensweisen mit Strand- oder Reiseerlebnissen zu verknĂŒpfen, um tiefere Reflexion zu fördern.

Begrenze die Zeit pro Spalte, um sicherzustellen, dass die Diskussion reibungslos verlÀuft und die Energie hoch bleibt.

Frage leise Stimmen direkt nach ihrer liebsten 'Muschel' oder dem hartnĂ€ckigsten 'GepĂ€ckstĂŒck', um eine ausgewogene Teilnahme sicherzustellen.

HĂ€ufig gestellte Fragen
Wie halte ich die Retrospektive leicht und positiv?

Setze von Anfang an einen spielerischen Ton und rahme Kritikpunkte als Chancen, GepĂ€ck abzulegen und die Reise gemeinsam zu genießen.

Was tun, wenn das Team Schwierigkeiten hat, fĂŒr jede Kategorie Punkte zu finden?

Biete sanfte Anreize oder Beispiele und erinnere daran, dass jedes Feedback wertvoll ist – ob groß oder klein, ob Muschel oder Welle.

Wie können wir sicherstellen, dass Aktionspunkte verfolgt werden?

Beende die Sitzung, indem du klare Verantwortlichkeiten zuweist und den Fortschritt in der nĂ€chsten Retrospektive oder Teambesprechung ĂŒberprĂŒfst.

Auf einen Blick
  • Dauer

    30–45 Min.

  • TeamgrĂ¶ĂŸe

    3-10 Personen

  • Spalten

    3 Spalten

  • Basisformat

    Start, Stop, Continue

Tags
Reflexion
Engagement
Teamgesundheit
Spaß
aktionsorientiert
start-stop-continue
remote-freundlich
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