🪖⚔️ Frontline Ops
Scrum-Soldaten, sammelt euch! Setzt neue Taktiken ein (Start), stellt alte Gewohnheiten ein (Stop) und haltet an erfolgreichen Strategien fest (Continue), um den Missionserfolg zu sichern.
Vorlagen-Spalten
🚀🔧 Neue Manöver starten
Frische Taktiken und Initiativen identifizieren, die wir im nächsten Sprint anstoßen wollen.
Basis-Spalte: Start🛑⚔️ Feuer einstellen
Praktiken markieren, die den Fortschritt behindern und eingestellt werden sollten.
Basis-Spalte: Stop✅🏅 Stellung halten
Effektive Strategien beibehalten, die uns weiter auf Erfolgskurs halten.
Basis-Spalte: ContinueÜber diese Vorlage
Eine energiegeladene Sprint-Retro, in der das Team entscheidet, was gestartet, gestoppt und fortgesetzt werden soll – mit einem militärischen Rahmen für konkrete Veränderungen.
Wann Sie diese Vorlage verwenden sollten
Verwende dieses Format, wenn das Team klare, entschlossene Maßnahmen und ein motivierendes Thema braucht, um alte Muster zu durchbrechen und erfolgreiche Praktiken zu stärken.
Wie man moderiert
Eröffne die Retro, indem du das Team an das Missionsziel erinnerst und die Start-Stop-Continue-Spalten mit ihren militärischen Bezeichnungen erklärst.
Gib jedem Teilnehmer 3–5 Klebezettel und bitte sie, jeweils eigene Ideen für neue Manöver (Start), einzustellende Aktionen (Stop) und bewährte Taktiken (Continue) aufzuschreiben.
Sammle die Zettel ein, gruppiere ähnliche Ideen auf dem virtuellen Board unter der passenden Spalte und besprecht die Cluster kurz, um ein gemeinsames Verständnis zu schaffen.
Priorisiere die Einträge in jeder Spalte durch Punkt- oder Emoji-Abstimmung und konzentriert euch auf die zwei bis drei wichtigsten Aktionen pro Spalte.
Überführt die Top-Votes in konkrete Sprint-Zusagen, weist Verantwortliche zu und tragt sie vor Abschluss der Retro in den Action Tracker ein.
Profi-Tipps
Begrenze jeden Teilnehmer auf maximal drei Einträge pro Spalte, damit das Board übersichtlich bleibt und keine Analyse-Paralyse entsteht.
Nutze einen Timer für jeden Diskussionsabschnitt, um das Tempo hochzuhalten und zu verhindern, dass ein Thema die Sitzung dominiert.
Ermutige das Team, Einträge als konkrete, überprüfbare Aktionen zu formulieren (z. B. „Tägliches Design-Sync starten“) statt als vage Aussagen.
Häufig gestellte Fragen
Was tun, wenn dem Team für eine Spalte die Ideen ausgehen?
Gib Beispiele als Anregung oder bitte jeden, mindestens einen Punkt zu teilen; ihr könnt auch vergangene Retros durchgehen, um verpasste Chancen zu finden.
Wie gehen wir mit Uneinigkeit bei einem abgestimmten Punkt um?
Führe eine kurze, zeitlich begrenzte Diskussion, um Bedenken zu klären. Passt die Aktion ggf. an oder verschiebt sie auf einen späteren Sprint, falls kein Konsens erreicht wird.
Kann dieses Format auch für nicht-technische Teams genutzt werden?
Ja, das Start-Stop-Continue-Prinzip funktioniert bereichsübergreifend; ersetzt einfach die militärische Sprache durch Begriffe, die zu eurer Gruppe passen.
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Auf einen Blick
- Dauer
45–60 Min.
- Teamgröße
5-12 Personen
- Spalten
3 Spalten
- Basisformat
Start, Stop, Continue
Tags
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