🌋🐾 Expedição Yellowstone

Explore os gêiseres do nosso fluxo de trabalho: acenda novas ideias, resfrie bloqueios e mantenha vivos os ecossistemas de sucesso.
45–60 min
5-12 pessoas
Baseado em: Start, Stop, Continue
🌋🐾 Expedição Yellowstone

Colunas do Modelo

🌋 Eruptar Novas Iniciativas

Lance experimentos ousados e novas práticas como uma erupção de gêiser.

Coluna Base: Start
🦌 Interromper Caminhos Perigosos

Identifique e pare hábitos arriscados que ameaçam nosso ecossistema.

Coluna Base: Stop
🐻 Preservar o Selvagem

Mantenha as práticas que fortalecem e tornam a equipe resiliente.

Coluna Base: Continue

Sobre este modelo

Uma retrospectiva com tema de natureza que traz novas ideias, interrompe hábitos prejudiciais e reforça práticas que prosperam.

Quando usar este modelo

Use quando a equipe precisa de novo impulso e deseja equilibrar inovação com mitigação de riscos.

Como facilitar

1

Prepare o ambiente relembrando a metáfora da expedição e as três áreas de foco: eruptar novas iniciativas, interromper caminhos perigosos e preservar o selvagem.

2

Dê a cada participante de 3 a 5 cartões virtuais e peça para escrever ideias breves para cada coluna, uma ideia por cartão.

3

Colete todos os cartões, agrupe itens semelhantes em cada coluna e discuta brevemente cada grupo para garantir entendimento comum.

4

Priorize os itens das colunas 'Eruptar Novas Iniciativas' e 'Interromper Caminhos Perigosos' votando com adesivos ou reações online, selecionando os dois ou três principais para ação.

5

Crie ações concretas para as ideias selecionadas, atribua responsáveis e registre-as no quadro compartilhado antes de encerrar a sessão.

Dicas Profissionais

Incentive os participantes a formular ideias como comportamentos observáveis, e não conceitos abstratos, para tornar a discussão mais concreta.

Use um cronômetro para cada discussão de coluna para manter a energia alta e evitar análises excessivas.

Após a retro, envie um resumo visual rápido do quadro para reforçar o compromisso.

Perguntas Frequentes

E se a equipe ficar sem ideias para uma coluna?

Dê exemplos ou peça para os participantes lembrarem de momentos recentes de sucesso ou problema; também é possível usar brainstorming silencioso por alguns minutos para gerar mais contribuições.

Como transformar os itens de 'Eruptar Novas Iniciativas' em ações práticas?

Para cada ideia mais votada, defina um experimento específico, estabeleça um critério de sucesso, atribua um responsável e agende uma revisão no próximo sprint.

E se alguns membros dominarem a discussão?

Use a abordagem de rodada ou peça para os mais quietos falarem primeiro; em ambientes virtuais, chame os participantes pelo nome ou use o chat para coletar opiniões.

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À primeira vista

  • Duração

    45–60 min

  • Tamanho da Equipe

    5-12 pessoas

  • Colunas

    3 colunas

  • Formato Base

    Start, Stop, Continue

Tags

inovação
gestão de riscos
saúde da equipe
orientado para ação
metáfora da natureza

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