🍪🏙️ Mistura na Vila Sésamo
Vamos entrar na Vila Sésamo! Junte-se a Elmo, Cookie Monster e seus amigos para descobrir o que aprendemos, o que mudar e como tornar nosso projeto ainda mais divertido e eficaz. Você pode nos dizer como chegar a sprints mais felizes?
Colunas do Modelo
🗑️ Lixeira do Oscar (Eliminar)
Descarte hábitos não úteis, assim como Oscar mantém as coisas limpas (de certa forma).
Coluna Base: Eliminar🧩 Adições Mágicas da Abby (Adicionar)
Sugira novas ideias mágicas que ajudem o time a crescer, inspiradas pelos feitiços de Abby Cadabby.
Coluna Base: Adicionar🦃 O Melhor do Garibaldo (Manter)
Liste as coisas que funcionaram bem e devem permanecer, assim como as rotinas favoritas do Garibaldo na rua.
Coluna Base: Manter🍪 Desejos do Cookie Monster (Melhorar)
Aponte onde podemos melhorar e saciar nossa fome por melhorias, ao estilo Cookie Monster.
Coluna Base: MelhorarSobre este modelo
O retrospectiva Mistura na Vila Sésamo usa colunas divertidas, inspiradas em personagens, para ajudar equipes a refletirem sobre hábitos a eliminar, novas ideias a adicionar, pontos fortes a manter e áreas a melhorar para sprints mais felizes e eficazes.
Quando usar este modelo
Use este formato quando a equipe precisar de uma retrospectiva leve e envolvente para aumentar a criatividade e abrir uma conversa honesta. É especialmente eficaz após períodos de alto estresse ou quando a energia está baixa.
Como facilitar
Dê as boas-vindas a todos e apresente o tema da Vila Sésamo e a coluna de cada personagem para criar um tom convidativo e lúdico.
Convide os membros da equipe a brainstormar e adicionar notas a cada coluna: Lixeira do Oscar para coisas a eliminar, Adições Mágicas da Abby para novas ideias, O Melhor do Garibaldo para o que está funcionando e Desejos do Cookie Monster para melhorias.
Dê à equipe tempo para revisar todas as entradas coletivamente, encorajando perguntas de esclarecimento e breves explicações quando necessário.
Guie uma discussão sobre quais itens ressoam mais, destacando por que certos hábitos, ideias e melhorias importam para o grupo.
Facilite uma sessão de votação para identificar as mudanças ou experimentos de maior prioridade para o próximo sprint.
Concorde com próximos passos concretos ou itens de ação para os tópicos mais votados, atribuindo responsáveis claros onde for apropriado.
Conclua convidando reflexões sobre o processo e como foi trabalhar com o tema da Vila Sésamo.
Dicas Profissionais
Encoraje todos a fazerem referência a exemplos reais ou momentos do sprint para sugestões mais acionáveis.
Aprofunde-se no tema para quebrar o gelo ou aquecimentos para criar um ambiente relaxado e criativo.
Emparelhe notas de mentalidade semelhante entre colunas para identificar oportunidades de melhoria de alto impacto.
Limite o tempo por coluna para manter o impulso e evitar discussões excessivas.
Perguntas Frequentes
Este modelo não é muito infantil para uma equipe profissional?
O Mistura na Vila Sésamo usa metáforas lúdicas para encorajar discussões criativas e honestas; a maioria das equipes acha refrescante e energizante, especialmente quando a energia está baixa.
Como posso garantir que itens de ação saiam de toda a diversão?
Resuma e priorize os resultados da discussão durante as etapas finais, documentando claramente as decisões e atribuindo responsáveis.
E se alguns membros da equipe não estiverem familiarizados com a Vila Sésamo?
Explique simplesmente o conceito de cada coluna—a um hábito para eliminar, uma ideia para adicionar, algo para manter e uma área para melhorar—para que todos possam participar plenamente, independentemente do histórico.
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À primeira vista
- Duração
45–60 min
- Tamanho da Equipe
4-10 pessoas
- Colunas
4 colunas
- Formato Base
Eliminar, Adicionar, Manter, Melhorar
Tags
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