🕵️♂️🔐 Desafio Escape Room
Equipe, vamos nos libertar dos velhos hábitos e desbloquear os segredos do nosso próximo sprint! Decifrem o que funcionou, o que nos prendeu e descubram as pistas para uma fuga ágil, juntos!
Colunas do Modelo
🗝️ Pistas Ocultas para Tentar
Compartilhe as novas estratégias ou ideias que deveríamos investigar para avançar em nosso progresso ágil.
Coluna Base: Iniciar🚪 Portas Trancadas para Deixar Para Trás
Identifique práticas, obstáculos ou hábitos que nos mantiveram presos e que deveriam ser abandonados.
Coluna Base: Parar🔎 Enigmas que Solucionamos
Destaque quais métodos e trabalho em equipe nos ajudaram a progredir e que devem continuar em ação.
Coluna Base: ContinuarSobre este modelo
A retrospectiva Desafio Escape Room convida as equipes a se libertarem de problemas recorrentes descobrindo experimentos úteis, eliminando bloqueios e celebrando a colaboração eficaz.
Quando usar este modelo
Use este formato quando a equipe se sentir presa em rotinas, quiser incentivar a inovação ou precisar injetar energia na reflexão e resolução de problemas.
Como facilitar
Prepare o cenário apresentando o tema 'escape room', convidando todos a pensarem como detetives encarregados de desbloquear o próximo nível de sua equipe.
Explique o foco de cada coluna: Pistas Ocultas para Tentar são ideias novas, Portas Trancadas para Deixar Para Trás são obstáculos e Enigmas que Solucionamos são sucessos.
Dê alguns minutos para que os participantes adicionem individualmente seus pensamentos e exemplos a cada coluna.
Convide todos a revisar o quadro, esclarecendo a intenção e fazendo perguntas abertas para provocar pensamentos mais profundos e entendimento compartilhado.
Agrupe itens semelhantes e facilite uma discussão em grupo, enfatizando as causas raízes das Portas Trancadas e o potencial das Pistas Ocultas.
Vote nas Pistas Ocultas e Portas Trancadas para priorizar o que experimentar e o que parar ativamente.
Identifique os próximos passos concretos, criando responsáveis claros para novos experimentos ou remoções de velhos hábitos.
Encerre compartilhando agradecimentos pela mentalidade de resolução de problemas da equipe e as contribuições criativas.
Dicas Profissionais
Enquadre os obstáculos como quebra-cabeças ou travas, incentivando a curiosidade em vez da culpa.
Convide membros mais quietos da equipe para que todos compartilhem pelo menos uma pista, trava ou enigma solucionado.
Use visuais ou analogias de salas de escape reais para tornar a sessão memorável e estimular o engajamento.
Após a retro, verifique o status dos novos experimentos—vocês encontraram a chave?
Incentive a narrativa ao discutir enigmas solucionados para destacar o trabalho em equipe.
Perguntas Frequentes
E se a equipe tiver dificuldades para encontrar novas ideias em 'Pistas Ocultas'?
Tente reformular problemas persistentes como mistérios e pergunte à equipe: 'Qual experimento poderia nos ajudar a decifrar esse código?' Também, reveja desafios recentes para inspiração.
Como evitar focar apenas nos aspectos negativos na coluna 'Portas Trancadas'?
Equilibre a discussão dedicando igual tempo aos 'Enigmas que Solucionamos' para celebrar o progresso e criar motivação para a mudança.
Como manter o tema divertido sem ser distrativo?
Ancora o tema com uma breve introdução e instruções criativas, depois volte à resolução de problemas prática. Mantenha as metáforas leves, mas intencionais.
À primeira vista
- Duração
45–60 min
- Tamanho da Equipe
4-10 pessoas
- Colunas
3 colunas
- Formato Base
Iniciar, Parar, Continuar
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Pronto para começar?
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