🐾 Demo Dia do Cachorro

Vamos liberar o potencial da nossa equipe neste retro temático de cachorro! Fareje as vitórias, desenterre os bloqueios enterrados e busque novos truques para manter nossa matilha forte. Pronto para abanar rabos e aprender juntos?
45–60 min
4-10 pessoas
Baseado em: Vitórias, Bloqueios, Ações
🐾 Demo Dia do Cachorro
Colunas do Modelo
🐶 Rabos Abanando (Vitórias)

Compartilhe o que fez nossos rabos abanarem neste sprint—celebre as conquistas e momentos felizes!

Coluna Base: Vitórias
🦴 Ossos Enterrados (Bloqueios)

Desenterre obstáculos ou ossos antigos que nos derrubaram ou nos atrasaram.

Coluna Base: Bloqueios
🏆 Novos Truques (Ações)

Sugira novos truques, hábitos ou ações para nossa matilha tentar no próximo sprint.

Coluna Base: Ações
Sobre este modelo

Demo Dia do Cachorro é um formato de retrospectiva lúdico e temático de cachorros que energiza as equipes a celebrar vitórias, explorar bloqueios e sugerir melhorias práticas.

Quando usar este modelo

Use este formato quando sua equipe precisar de energia nova ou uma elevação de moral, especialmente após sprints ocupados ou projetos desafiadores. É perfeito para promover positividade, discussão aberta e ações criativas.

Como facilitar
1

Dê as boas-vindas a todos e apresente o tema Demo Dia do Cachorro, incentivando a participação lúdica e de mente aberta.

2

Explique cada coluna: Rabos Abanando para vitórias, Ossos Enterrados para bloqueios e Novos Truques para itens de ação.

3

Dê alguns minutos aos membros da equipe para adicionar cartões em cada coluna, refletindo sobre o sprint e usando o tema de cachorro como inspiração.

4

Convide os participantes a ler os cartões em voz alta ou votar nos itens principais em cada coluna, garantindo que todos tenham a chance de compartilhar.

5

Discuta os principais itens em grupo, focando primeiro nas vitórias para definir um tom positivo, depois passando para os bloqueios e finalizando com o brainstorm de novos truques acionáveis.

6

Concorde em uma lista curta de novos truques (itens de ação) para o qual a equipe se comprometerá, atribuindo responsáveis e datas de entrega conforme necessário.

7

Encerre com uma breve rodada de 'Petiscos do Cachorro'—um rápido reconhecimento ou gratidão aos membros da equipe por suas contribuições.

Dicas Profissionais

Comece com uma rápida quebra de gelo, como compartilhar sua raça de cachorro favorita ou uma história relacionada a cachorros, para quebrar o gelo e engajar a equipe.

Incentive os membros da equipe a vincular diretamente os bloqueios a potenciais 'novos truques' para planejamento de ações colaborativas.

Revezem quem facilita cada vez; um novo 'Líder da Matilha' pode trazer energia fresca e perspectiva.

Estimule os membros da equipe mais quietos fazendo perguntas abertas sobre a experiência deles no sprint.

Use humor leve ou visuais divertidos relacionados a cachorros para reforçar a atmosfera lúdica e manter o engajamento alto.

Perguntas Frequentes
Como mantenho a equipe engajada durante um tema lúdico?

Aproveite o tema adicionando visuais divertidos, efeitos sonoros ou dinâmicas de quebra-gelo temáticas, mas sempre mantenha o foco na discussão produtiva e nos resultados acionáveis.

Como lidar com bloqueios sensíveis em um formato leve?

Reconheça obstáculos sérios com respeito e equilibre o tom lúdico com empatia; crie espaço para uma discussão honesta antes de passar para as soluções.

Como garantimos que os itens de ação (novos truques) sejam acompanhados?

Atribua responsáveis claros e datas de entrega na reunião e revise o progresso no início da próxima retrospectiva.

À primeira vista
  • Duração

    45–60 min

  • Tamanho da Equipe

    4-10 pessoas

  • Colunas

    3 colunas

  • Formato Base

    Vitórias, Bloqueios, Ações

Tags
moral da equipe
celebração
orientado para ação
formato criativo
adequado para remoto
positividade
Pronto para começar?

Use este modelo para conduzir sua próxima retrospectiva