🌺🏖️ Retiro na Ilha Aloha
Mahalo! Mergulhe em nossa retrospectiva inspirada no Havaí, surfe nas ondas do progresso, compartilhe o sol dos sucessos e navegue pelas marés dos desafios para manter nosso sprint leve e brilhante.
Colunas do Modelo
🌱🌊 Novas Ondas de Iniciativas
Identifique ideias e práticas frescas para lançar, como pegar a próxima onda de melhoria.
Coluna Base: Start🛑🌋 Armadilhas Vulcânicas
Destaque hábitos ou processos que causam problemas e devem ser interrompidos.
Coluna Base: Stop🌈🏄♂️ Fluxo Aloha
Celebre as práticas suaves e ensolaradas que continuaremos seguindo.
Coluna Base: ContinueSobre este modelo
Uma retrospectiva de sprint com tema havaiano que traz novas ideias, elimina hábitos prejudiciais e celebra práticas que funcionam bem.
Quando usar este modelo
Use quando a equipe quiser uma forma divertida e temática de levantar novas iniciativas, eliminar bloqueios e reforçar o que está funcionando.
Como facilitar
Apresente o tema Retiro na Ilha Aloha e explique as três colunas: Novas Ondas de Iniciativas, Armadilhas Vulcânicas e Fluxo Aloha
Comece com um quebra-gelo rápido, como compartilhar uma lembrança favorita de praia, para criar um clima descontraído
Na coluna Novas Ondas de Iniciativas, peça para cada participante adicionar uma ideia concisa em um post-it virtual e agrupe ideias semelhantes
Passe para a coluna Armadilhas Vulcânicas, peça para a equipe listar hábitos ou processos que causaram atrito, discuta brevemente e vote nos dois principais para interromper
Na coluna Fluxo Aloha, registre as práticas que fluíram bem, decida quais manter e atribua responsáveis para continuidade
Revise as três colunas, transforme os principais itens em tarefas acionáveis e encerre com uma afirmação coletiva de “Aloha”
Dicas Profissionais
Use um fundo tropical ou música havaiana em volume baixo para manter o clima sem distrair a discussão
Limite cada post-it a uma ideia clara e use cores distintas para iniciar, parar e continuar, facilitando a visualização
Designe um “capitão da onda” para registrar os itens de ação e acompanhar seu andamento no próximo sprint
Perguntas Frequentes
E se a equipe ficar sem ideias para Novas Ondas de Iniciativas?
Estimule o grupo com perguntas como “O que podemos tentar no próximo sprint?” ou recorra a sugestões de retrospectivas anteriores para inspirar novas ideias.
Como lidar com forte discordância em uma Armadilha Vulcânica?
Use votação por pontos para priorizar os problemas mais críticos, discuta os itens mais votados e concorde em um plano concreto de mitigação.
Esse formato funciona para grupos maiores?
Sim, divida a equipe em subgrupos para cada coluna, depois reúnam-se para compartilhar os resumos e consolidar os itens de ação.
Quer um template personalizado?
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À primeira vista
- Duração
45–60 min
- Tamanho da Equipe
4-12 pessoas
- Colunas
3 colunas
- Formato Base
Start, Stop, Continue
Tags
Pronto para começar?
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