Organisationen, Spaces und Teams verstehen
Poster von KollabeSchnellstart
Die Struktur erklärt
Organisationen 🏢
- Sie Premium-Funktionen benötigen
- Sie mehrere Spaces zusammen verwalten möchten
- Sie eine zentralisierte Abrechnung benötigen
- Sie eine organisationsweite Benutzerverwaltung wünschen
Organisations-Rollen
- Volle Kontrolle über die Organisation
- Kann nicht entfernt werden (nur übertragen)
- Hat automatisch Super-Admin-Rechte
- Kann Abrechnungen verwalten
- Kann Einstellungen verwalten
- Kann Benutzer und Spaces verwalten
- Kann Einstellungen verwalten
- Kann Benutzer und Spaces verwalten
- Kann Benutzer einsehen
- Kann Spaces erstellen
- Kann ihre Spaces einsehen
- Kann an Meetings teilnehmen
Spaces 🏠
- Planning Poker Sessions durchführen
- Retrospektive Meetings abhalten
- Team-Analysen verfolgen
- Teilnehmer verwalten
- Meeting-Einstellungen steuern
Space-Rollen
- Der Space-Ersteller kann nicht geändert werden
- Hat volle administrative Kontrolle im Space
- Kann Räume erstellen
- Kann Benutzer verwalten
- Kann Trends einsehen
- Kann Space-Einstellungen bearbeiten
- Kann Räume aus diesem Space erstellen
- Wird Admin innerhalb der von ihm erstellten Räume
- Kann das Dashboard einsehen
- Kann Räumen beitreten, die aus diesem Space erstellt wurden
Teams 👥
- Helfen bei der Organisation von Abstimmungsergebnissen
- Bieten gruppierte Analysen
- Nur relevant während Planning Poker Sessions
- Benutzer können pro Planning Poker Session einem Team angehören
- Nützlich für die Verfolgung von Geschwindigkeit und Schätzungen nach Team
Häufige Fragen
Brauche ich eine Organisation, um loszulegen?
Wie hängen Spaces und Organisationen zusammen?
Kann ich mehreren Organisationen angehören?
Gibt es eine Begrenzung für die Anzahl der Spaces?
Können mehrere Personen einen Space verwalten?
Wie funktionieren Teams im Planning Poker?
Best Practices
- Einfach beginnen: Starten Sie mit einem einzelnen Space und erweitern Sie nach Bedarf.
- Aussagekräftige Namen verwenden: Benennen Sie Ihre Spaces nach ihrem Zweck (z.B. "Produktteam Sprint Planning", "Engineering Retros").
- Rollen planen: Weisen Sie Rollen basierend auf Verantwortlichkeiten zu - nicht jeder muss Admin sein.
- Teams für Planning Poker: Nutzen Sie Teams, wenn Sie Schätzungen zwischen verschiedenen Gruppen innerhalb Ihrer Organisation verfolgen und vergleichen möchten.