🦁🐒 Hayvanat Bahçesi Günü Safari

Vahşi tarafta bir yürüyüşe çıkın! Takımımızın çevik ormanda yaptığı yolculuğu düşünün ve hangi davranışları beslemek, serbest bırakmak veya geliştirmeye devam etmek gerektiğini paylaşın. Projemizi gelişen bir ekosistem haline getirelim!
40-55 dk
4-12 kişi
Şuna dayalı: Başlat, Durdur, Devam Et
🦁🐒 Hayvanat Bahçesi Günü Safari
Şablon Sütunları
🌱 Yeni Alışkanlıkları Filizlendirme

Çevik hayvanat bahçemize yeni uygulamalar veya deneyler önermeyi sağlayın.

Temel sütun: Başlat
🦖 Eski İçgüdüleri Bırak

Hayvanat bahçesinde geçmişe ait olan ve bırakılması gereken davranışları veya alışkanlıkları belirleyin.

Temel sütun: Durdur
🦓 Sürüye Yol Ver

Takımımızın gelişmesini sağlayan ve hayvanat bahçemizde devam etmesi gereken rutinleri ve eylemleri paylaşın.

Temel sütun: Devam Et
Bu şablon hakkında

Hayvanat Bahçesi Günü Safari retrospektifi, ekiplerin çalışma alışkanlıklarını hangi davranışları tanıtmaları, bırakmaları veya sürdürmeleri gerektiğini oluşturarak incelemelerine ve geliştirmelerine yardımcı olur ve gelişen bir çevik ekosistem oluşturur.

Bu şablonu ne zaman kullanmalısınız

Bu formatı, büyük bir sprint veya proje dönüm noktasından sonra kullanın veya takımınızın sağlıklı iş birliği ve sürekli gelişime yeniden odaklanması gerektiğinde tercih edin.

Nasıl kolaylaştırılır
1

Herkesi, takımınızı benzersiz bir hayvanat bahçesi olarak hayal etmeye davet eden eğlenceli bir bağlamla açın ve üç sütunu ve anlamlarını açıklayın.

2

Kuralları belirleyin ve yaratıcı düşünmeyi teşvik edin - katılımcılara kötü fikirlerin olmadığını ve eğlenceli benzetmelerin memnuniyetle karşılandığını hatırlatın.

3

Herkesten birkaç dakika sessizce düşünmelerini ve her sütuna fikirler eklemelerini isteyin: filizlenecek yeni alışkanlıklar, bırakılması gereken eski içgüdüler ve değer verilen rutinler.

4

Takım üyelerini düşüncelerini paylaşmaya davet edin, her önerinin arkasındaki hikayelere veya etkilere odaklanarak sadece kartları okumaktan kaçının.

5

Benzer öğeleri bir araya getirin ve ortaya çıkan temalar veya desenler hakkında konuşun, herkesin sohbete katkıda bulunmasını teşvik edin.

6

Bir sonraki döngüde hangi yeni alışkanlıkların veya deneylerin önceliklendirilmesi ve hangi eski içgüdülerin bilinçli olarak bırakılması gerektiğini seçmek için bir tartışma yönlendirin.

7

Eylem maddeleri üzerinde açıkça mutabık kalarak, sahipleri ve zaman çizelgeleri belirleyin ve ardından (ör. Haftanızı en iyi hangi hayvan temsil eder?) hayvanat bahçesi ruhuyla bir hafif çıkış sorusuyla kapatın.

Profesyonel İpuçları

Takımın daha fazla dahil olması ve rahatlaması için hayvan temalı ısınma etkinlikleri veya görseller ekleyin.

Geri bildirimi daha az kişisel ve daha yapıcı hale getirmek için eğlenceli dil ve benzetmeleri teşvik edin.

Takımın psikolojik güvenliği düşükse hassas konular için anonim girdi kullanın.

Eski rutinlerin birikmesini önlemek için hangi 'hayvanat bahçesi kurallarının' hala yararlı olduğunu belirsiz periyotlarla kontrol edin.

SSS
Fikirleri tartışmadan eyleme nasıl geçirebilirim?

Oturumun sonunda alınan notları özetleyin ve belirgin sahipler ve sonraki adımlar atayın. Bir sonraki retrospektifinizin başlangıcında ilerlemeyi gözden geçirin.

Takım üyeleri 'Sürüye Yol Ver' kısmında her seans aynı rutinleri tekrar ederse ne yapmalıyım?

Bu rutinlerin neden önemli olduğuna ve ekibin gelişmesini sürdürmesi için yenilenmesi veya değiştirilmesi gerekip gerekmediğine daha fazla odaklanın.

Eski İçgüdüleri Bırak' kısmında olumsuz geri bildirimleri nasıl yönetirim?

Tartışmayı ekip büyümesi ve ekosistem sağlığı açısından şekillendirin. Amacın gelişim olduğunu, suçlama olmadığını herkese hatırlatın.

Bir bakışta
  • Süre

    40-55 dk

  • Takım Boyutu

    4-12 kişi

  • Sütunlar

    3 sütun

  • Temel Format

    Başlat, Durdur, Devam Et

Etiketler
sürekli iyileştirme
takım alışkanlıkları
çevik uygulamalar
yaratıcı retrospektifler
yansıma
takım kültürü
Başlamak için hazır mısınız?

Bir sonraki retrospektifinizi yürütmek için bu şablonu kullanın