🌴🏙️ Riyadh Yansımaları
Retrospektifimiz için Riyad'ın canlı kalbine adım atın! Projemiz genişlerken neye başlanacağı, neyin durdurulacağı ve neyin sürdürüleceği konularını keşfedelim, tıpkı şehrin hareketli çarşılarında ve sürekli büyüyen siluetinde gezinen maceraperestler gibi.
Şablon Sütunları
🌅 Yeni Gün Doğumları (Başla)
Riyad'ın büyüme ruhundan ilham alan taze girişimler ve umut verici başlangıçları paylaşın.
Temel sütun: Başla🏜️ Çöl Dolambaçları (Durdur)
Öğle saatlerinde en sıcak kumları geçmek gibi, geride bırakmamız gereken uygulama veya alışkanlıkları belirtin.
Temel sütun: Durdur🕌 Başarıya Sürekli Çağrılar (Devam Et)
Riyad'ın günlük ritimlerinin hareketli yaşamını desteklemesi gibi, iyi çalışan şeyleri vurgulayın.
Temel sütun: Devam EtBu şablon hakkında
Riyadh Yansımaları, takımların gelecekteki büyüme için neye başlanması, durdurulması ve sürdürülmesi gerektiğini belirlemelerine yardımcı olmak için Riyad'ın dinamik enerjisinden ilham alır. Şablon, takımları iyi çalışanları kutlamaya, faydasız uygulamalardan vazgeçmeye ve yeni başlangıçlar yapmaya yönlendirir.
Bu şablonu ne zaman kullanmalısınız
Bu retrospektifi, ekibin sürecini canlandırmaya ve yeniliklere kapı açmaya hazır olduğu sprint veya kilometre taşı sonunda kullanın. Kapsamda veya ekip dinamiklerinde meydana gelen son değişiklikler, taze bir bakış açısı gerektirdiğinde özellikle etkilidir.
Nasıl kolaylaştırılır
Ekibi Riyad'ı keşfederken hayal etmeye davet ederek sahneyi hazırlayın, onları merak ve açıklıkla kucaklamaya teşvik edin.
Her sütunun amacını gözden geçirin—Başla (Yeni Gün Doğumları), Durdur (Çöl Dolambaçları) ve Devam Et (Başarıya Sürekli Çağrılar)—ve fikirleri tetiklemek için her biri için bir örnek verin.
Herkese sessiz bir zaman vererek, her sütuna yönelik düşüncelerini eklemelerini sağlayın, her alanla uyumlu olan son ekip deneyimlerine odaklanın.
Ekip üyelerini kartları okumaya veya özetlemeye davet edin, benzer temaları netlik ve tartışma için bir araya getirin.
Ekipten ana noktaları ayrıntılı olarak açıklamalarını, belirsizlikleri çözmelerini ve sütunlar arasındaki kalıplar üzerinde düşünmelerini teşvik eden bir grup tartışması yönetin.
Önceliklendirme kolaylaştırın: ekibin bir sonraki sprinte odaklanmak için 1–2 'Başla' ve 'Durdur' eylemi belirlemesini isteyin ve 'Devam Et' uygulamalarının tanındığından emin olun.
Eyleme yönelik herhangi bir konuda mutabık kalınan yeni başlangıçları vurgulayarak ve sahiplik konularını netleştirerek kapanış yapın.
Profesyonel İpuçları
Ekip üyelerini şikayetleri yapıcı önerilere dönüştürerek 'Başla' sütununu doldurmalarını teşvik edin.
Zorlukları veya başarıları Riyad'ın sembollerine (örneğin, dayanıklılık, yenilik) bağlayarak daha zengin içgörüler ortaya çıkarın.
Tartışma durursa, yansımayı teşvik etmek için 'Çöl dolambaçları gibi hissettiren bir rutin nedir?' gibi yönlendirici sorular kullanın.
Uzaktan oturumunuzu enerjik kılmak için Riyad temasından ilham alan görseller veya müzik kullanarak pozitif bir ton ayarlayın.
SSS
'Başla' (Yeni Gün Doğumları) sütununda daha fazla yaratıcılığı nasıl teşvik edebiliriz?
Ekip üyelerine açık uçlu sorular ve Riyad'dan ilham alan metaforlarla yönlendirin veya fikirlerini paylaşmadan önce sessizce düşünmelerine izin verin.
Eğer 'Durdur' (Çöl Dolambaçları) maddelerimiz retrospektifler boyunca tekrarlanıyorsa ne yapmalıyız?
Yinelenen sorunların temel nedenlerini araştırın ve döngüyü kırmak için ekipten somut eylemler veya deneyler önermelerini isteyin.
'Devam Et' (Başarıya Sürekli Çağrılar) uygulamalarını nasıl sürdürebiliriz?
Bu güçlü yönleri oturum sırasında kamuya açık bir şekilde tanıyıp takdir edin ve ekip anlaşmalarına veya tekrarlayan kontrollerine ekleyin.
Bir bakışta
- Süre
35–50 dk
- Takım Boyutu
4-10 kişi
- Sütunlar
3 sütun
- Temel Format
Başla, Durdur, Devam Et
Etiketler
Başlamak için hazır mısınız?
Bir sonraki retrospektifinizi yürütmek için bu şablonu kullanın