🏔️🍇 Gürcü Gezisi

Kafkasların kalbine hoş geldiniz! Proje yolculuğumuzu, Gürcistan'ı geziyormuş gibi yeniden gözden geçirelim—'Tiflis hikayelerimizi' paylaşalım, tatlı başarılarımızı tadını çıkaralım ve yolculuk için eski bilgeliği kullanalım.
45–60 dakika
4-12 kişi
Şuna dayalı: Beğenilenler, Öğrenilenler, Eksik Olanlar, Özlemler
🏔️🍇 Gürcü Gezisi
Şablon Sütunları
🍷 Supras & Başarılar

Bir Gürcü suprası gibi neşeye kadeh kaldırırken, projemizi parlatan zaferleri ve anları kutlayın.

Temel sütun: Beğenilenler
🏰 Tiflis Keşifleri

Gürcistan'ın başkentinin tarihi katmanlarından esinlenerek taze içgörüler ve yeni bilgiler paylaşın.

Temel sütun: Öğrenilenler
🥟 Khinkali Boşlukları

Bir masanın khinkali mantılarının eksik olması gibi, kaçırdığımız unsurları veya kaynakları belirleyin.

Temel sütun: Eksik Olanlar
🌄 Dağ Hayalleri

Uzak Kafkas dağlarına doğru bir yolculuk hayali kurmak gibi, neyi dileyeceğimizi veya bir sonraki deneyeceğimizi ifade edin.

Temel sütun: Özlemler
Bu şablon hakkında

Gürcü Gezisi retrospektifi, Gürcistan'da bir yolculuk metaforunu kullanarak, ekip yansımasını zenginleştirir, başarıları kutlar, içgörüleri ortaya çıkarır, boşlukları belirler ve gelecekteki hedefleri hayal eder.

Bu şablonu ne zaman kullanmalısınız

Bu format, büyük proje dönüm noktalarında veya kayda değer bir değişiklik döneminin ardından, ekibinizin hem kutlamalardan hem de ilham verici ileriye dönük düşüncelerden fayda sağlayabileceği zamanlarda en etkilidir.

Nasıl kolaylaştırılır
1

Hızlı bir duygu kontrolü ile başlayın, Gürcü seyahati metaforuyla sahneyi kurun ve bugünkü yansıma için neden bu temanın seçildiğini paylaşın.

2

Her sütunu Gürcistan kültürüyle paralellikler çizerek tanıtın: Supras & Başarılar'da kutlayın, Tiflis Keşifleri'nde içgörüleri paylaşın, Khinkali Boşlukları'nda eksiklikleri tartışın ve Dağ Hayalleri'nde geleceği dileyin.

3

Ekip üyelerinden her sütuna bireysel olarak düşüncelerini eklemelerini isteyin, derinlik için hikaye anlatımı ve kişisel anekdotları teşvik edin.

4

Gruba başkalarının notlarını okumaları ve tepki vermeleri için zaman verin, ardından her sütun için tartışma turuna başlayarak açıklayıcı soruları teşvik edin veya kalıpları vurgulayın.

5

Benzer öğeleri bir araya toplayın ve özellikle boşluklar ile gelecek dilekler arasında bağlantılar kurarak fırsatları ortaya çıkarın.

6

Tartışmadan ilham alarak, odaklanmış ve gerçekçi iyileştirmelere yönelik bir veya iki uygulanabilir deney veya bir sonraki adım üzerinde ekip olarak uzlaşın.

7

Seyahat metaforu üzerine düşünerek kapanışı yapın—ekibin ne kadar ilerlediğini ve sonraki heyecan verici zirvelerin neler olduğunu düşünün.

Profesyonel İpuçları

Rahat ama şenlikli bir hava yaratmak için başlangıçta Gürcü müziği veya görselleri kullanın.

Ekip üyelerini, sadece madde işaretleri değil, kısa hikayeler veya örneklerle yansımalarını detaylandırmaya teşvik edin.

Ekibi sorun belirlemeden fikir üretimine yönlendirmek için Khinkali Boşlukları ile Dağ Hayalleri arasındaki boşluğu köprüleyin.

Farklı sesleri dahil etmek ve formatı taze tutmak için kolaylaştırma görevlerini döndürün.

Daha sessiz ekip üyelerine katkıda bulunma alanı sağlamak için her sütun arasında duraklayın.

SSS
Ekibimin temalı formata alışmasını nasıl sağlarsam?

Seyahat metaforunu başta tanıtın ve her sütunu uygun bir hikaye veya imajla ilişkilendirin. Eğlenceli temalar yaratıcılığı teşvik eder ve açık paylaşıma yönelik engelleri azaltabilir.

İstekleri uygulanabilir birer adıma dönüştürmekte zorlanırsak ne yapmalıyız?

Khinkali Boşlukları ile Dağ Hayalleri arasında bağlantılar kurarak bir boşluğu adresleyen bir dilek belirleyin, ardından birlikte pratik deneyler beyin fırtınası yapın.

Ekip sessizse tartışmaları nasıl ilgi çekici tutabilirim?

Kısa kişisel anekdotlar istemek veya 'En büyük başarımızı kutlamak için hangi Gürcü ziyafetini düzenlerdiniz?' gibi tema ile ilgili bir ısınma sorusu kullanın.

Bu şablon hibrit ekipler için kullanılabilir mi?

Kesinlikle. İşbirlikçi araçlardan yararlanın ve uzaktaki katılımcıların ilk olarak her kategoriye paylaşımda bulunmalarını sağlamak için davet edin, böylece herkesin katılımı sağlanır.

Bir bakışta
  • Süre

    45–60 dakika

  • Takım Boyutu

    4-12 kişi

  • Sütunlar

    4 sütun

  • Temel Format

    Beğenilenler, Öğrenilenler, Eksik Olanlar, Özlemler

Etiketler
kutlama
ekip kültürü
yansıma
öğrenme
gelecek odaklı
katılım
temalı
Başlamak için hazır mısınız?

Bir sonraki retrospektifinizi yürütmek için bu şablonu kullanın