👶🍼 Patron Bebek Yönetim Kurulu

İçinizdeki Patron Bebeği keşfedin ve büyük çocukların yönetim kuruluna katılın! Yeni fikirleri teşvik etmek için (Başlat) konuşalım, durdurulacak küçük adımları ve yüksek verimli çevik bir ekip olma yolunda saklayacağımız süper güçleri konuşalım.
40–55 dk
4-10 kişi
Şuna dayalı: Başlat, Durdur, Devam
👶🍼 Patron Bebek Yönetim Kurulu

Şablon Sütunları

🍼 Denenecek Yeni Oyuncaklar

Bir bebeğin yeni oyuncakları keşfetmesi gibi, tanıtacağınız yeni stratejiler ve deneyler önerin.

Temel sütun: Başlat
🚫 Büyüyen Emziklerimize Veda

Patron Bebek tarzında, aşmış olduğumuz ve geride bırakmamız gereken davranışları veya süreçleri paylaşın.

Temel sütun: Durdur
🎩 Patron Bebeğin Gizli Güçleri

Patron Bebeğin gizli yetenekleri gibi saklanması gereken en iyi pratikleri kutlayın.

Temel sütun: Devam

Bu şablon hakkında

Patron Bebek Yönetim Kurulu, ekiplerin yeni fikirler üretmesine, eski uygulamalardan vazgeçmesine ve güçlü yönleri tanımasına yardımcı olan eğlenceli ve düşündürücü bir retrospektif formatıdır. Bu format yaratıcı düşünceyi ve takım çalışmasını teşvik eder.

Bu şablonu ne zaman kullanmalısınız

Takım düşüncesini tazelemek, yaratıcılığı teşvik etmek veya yeni ya da gelişen bir grupla buzları kırmak istediğinizde bu formatı kullanın. Tamamlanan bir proje veya yeni bir girişime başlarken takıma enerji katmak için özellikle yararlıdır.

Nasıl kolaylaştırılır

1

Ekip üyelerini karşılayın ve yaratıcılığa açık bir ortam yaratmak için Patron Bebek Yönetim Kurulu temasını tanıtın

2

Her sütunu açıklayın: Denenecek Yeni Oyuncaklar (yeni fikirler/deneyler), Büyüyen Emziklerimize Veda (durdurulacak uygulamalar) ve Patron Bebeğin Gizli Güçleri (korunacak güçlü yanlar)

3

Kollabe'de her sütuna düşünceleri eklemek için ekip üyelerine birkaç dakika sessiz beyin fırtınası süresi tanıyın

4

Ekip üyelerini katkılarını paylaşmaya ve tartışmaya davet edin, odak noktası temel nedenler ve olası etkiler olsun

5

Benzer fikirleri bir araya getirerek anlamı netleştirip desenleri keşfetmek için işbirlikçi tartışmayı teşvik edin

6

Grup olarak hangi yeni fikirlerin deneneceğine ve hangi eskimiş uygulamaların bırakılması gerektiğine karar verin

7

Oturumdan elde edilen içgörüler doğrultusunda uygulanacak 1–2 somut eylem belirleyin

8

Ekip güçlerini kutlayarak ve herkese eğlenceli katılımı için teşekkür ederek oturumu sonlandırın

Profesyonel İpuçları

Takımın Patron Bebek ruhunu kabullenmesi için eğlenceli bir dil kullanın veya temalı ısınma çalışmaları yapın

Daha sessiz ekip üyelerini doğrudan sorularla veya sıcak bir teşvikle katılımı artırın

Oturumdan sonra, Kollabe'de 'kazanan' yeni bir oyuncak veya gizli gücü görsel olarak öne çıkararak eğlenceli bir motivasyon sağlayın

Her sütun için örnekler ve belirli hikayeler teşvik ederek daha derin tartışmaları kıvılcımlandırın

SSS

Bu retrospektifin çok saçma veya üstünkörü gelmesini nasıl önlerim?

Oyunbaz temayı yaratıcı ve dürüst bir tartışmayı teşvik etme yolu olarak çerçeveleyin. Eğlenceyi net, eylem odaklı sonuçlarla dengeleyin.

Takım üyeleri sadece bir veya iki sütuna mı katkı yapıyor?

Her sütun için kesin sorularla yönlendirin ve tüm konulara zihinleri açmak için örnekler verin.

Bu format ciddi veya acil konular için uygun mu?

Büyüme odaklı veya takım kurma seansları için en iyi sonucu verir. Çok kritik konular için daha yapılandırılmış veya doğrudan bir format deneyin.

Özel bir şablon mu istiyorsunuz?

Takımınızın ihtiyaçlarına göre uyarlanmış bir retrospektif şablonu oluşturun, AI destekli jeneratörümüzle

AI Şablon Jeneratörünü Deneyin

Bir bakışta

  • Süre

    40–55 dk

  • Takım Boyutu

    4-10 kişi

  • Sütunlar

    3 sütun

  • Temel Format

    Başlat, Durdur, Devam

Etiketler

yaratıcı
eğlenceli
takım kurma
büyüme zihniyeti
çevik
düşünce

Başlamak için hazır mısınız?

Bir sonraki retrospektifinizi yürütmek için bu şablonu kullanın