Masa Oyunu Patırtısı, ekiplerin yeni taktikler belirlediği, yararsız kuralları kaldırdığı ve kazandıran hamlelere iki kat artırdığı, iş birliğini ve sonuçları geliştirmek için oluşturulan eğlenceli ve stratejiye dayalı bir retrospektifdir.

Bu şablonu ne zaman kullanmalısınız

Ekibinizin rutinleri yenilemesi, durağan süreçleri sarsması veya sürekli iyileştirme çabalarınıza yaratıcılık katması gerektiğinde bu formatı kullanın.

Nasıl kolaylaştırılır

Ekip üyelerini, çalışmalarını iş birliğine dayalı bir masa oyunu macerası olarak hayal etmeye davet ederek süreci başlatın.

Üç sütunu açıklayın: Yenilikçi fikirler için Yeni Kartlar Çekin, bırakılması gereken uygulamalar için Masayı Devirin, tekrar edilecek yaklaşımlar için Tekrar At.

Herkese düşüncelerini ve gözlemlerini her sütuna ekleme fırsatı sunarak, hem belirli örnekler hem de yaratıcı benzetmeler teşvik edin.

Katılımcılara notları okuma, kalıpları tartışma ve anlayışı derinleştirmek için açıklayıcı sorular sorma zamanı verin.

Grup tartışması kolaylaştırarak hangi yeni stratejileri deneyeceğine, hangi uygulamaları emekliye ayıracağına ve hangi kazandıran hareketleri tekrarlayacağına karar verin.

Edinilen bilgileri bir sonraki iterasyon için 1–2 somut eylem maddesine dönüştürerek iş birliği yapın.

Katılımcıların masa oyunu metaforunda nelerden keyif aldıklarına dair hızlı bir geri bildirim veya düşünce turuyla oturumu sonlandırın.

Profesyonel İpuçları

Ekip problemleri yeni açılardan görmesine yardımcı olması için masa oyunu referansları kullanarak eğlenceli düşünmeyi teşvik edin.

Sessiz ekip üyelerine en sevdikleri veya en sevmedikleri oyun kuralları hakkında doğrudan soru sorarak daha fazla geri bildirim alın.

Oturumu daha sürükleyici ve ilgi çekici hale getirmek için temalı görseller veya ses efektleri (zar atma gibi) kullanın.

SSS

Ekip üyeleri masa oyunlarıyla aşina değilse ne yapmalıyız?

Derin oyun bilgisi gerekmediğini belirterek onları rahatlatın—sadece sütun ipuçlarını kullanarak takım uygulamaları, engeller ve başarılar hakkında düşünülsün.

Yaratıcı fikirlerden uygulanabilir sonuçlar elde etmeyi nasıl sağlarız?

Sonunda, ekibin bir sonraki sprint öncesinde denemeye söz verebileceği belirli, gerçekçi eylem maddelerini seçmeye odaklanın.

Oturumun çok eğlenceli veya konudan uzaklaşmamasını nasıl sağlarız?

Paylaşılan her oyun benzetmesinden öğrenmeye ve sonuçlara yönlendirerek eğlenceyi amaçla dengeleyin.

Özel bir şablon mu istiyorsunuz?

Takımınızın ihtiyaçlarına göre uyarlanmış bir retrospektif şablonu oluşturun, AI destekli jeneratörümüzle

AI Şablon Jeneratörünü Deneyin

Bir bakışta

Süre
40–55 dakika
Takım Boyutu
3-10 kişi
Sütunlar
3 sütun
Temel Format
Başlat, Durdur, Devam Et

Etiketler

yaratıcı

ekip iş birliği

süreç iyileştirme

eylem odaklı

eğlenceli

değişim yönetimi

düşünme

Başlamak için hazır mısınız?

Bir sonraki retrospektifinizi yürütmek için bu şablonu kullanın