👰💐 Bekarlığa Veda Partisi
Ekip çalışmasını ışıltı ve zarafetle kutlayın! Proje yükseklerini ve düşüklerini kutlayarak en iyi güllerinizi, dramaları ve gerçek bir ekip mutluluğu için değiştirmek istediğiniz şeyleri paylaşın.
Şablon Sütunları
🌹 Gül Törenleri
Ekibimizin paylaştığı ihtişamlı başarıları ve neşeli anları vurgulayın.
Temel sütun: Memnun🥂 Dökülen Şampanya
Bizi hayal kırıklığına uğratan buruk veya üzücü anları yansıtın.
Temel sütun: Üzgün💔 Drama Uyarısı
Projede bize sıkıntı ve drama yaşatan, setten ayrılmak istememize neden olan anları dile getirin!
Temel sütun: KızgınBu şablon hakkında
Bekarlığa Veda Partisi retrospektifi, ekip başarılarını kutlamak, sıkıntıları dile getirmek ve gerçek ekip uyumu için gerekli değişiklikleri düşünmek amacıyla eğlenceli ve neşeli bir format sunar. Bu format, yansımaları canlı ve unutulmaz hale getirmek için tasarlanmıştır.
Bu şablonu ne zaman kullanmalısınız
Bu formatı, zorlu bir proje aşamasının ardından havayı hafifletmek, önemli bir ekip dönüm noktasını kutlamak veya ekibi düşük enerjideyken canlandırmak için kullanın.
Nasıl kolaylaştırılır
Samimi bir karşılama ile başlayarak herkesi parti havasına sokmak için davet edin, eğlenceli bir atmosfer oluşturmak üzere sütun temalarını açıklayın.
Katılımcılara her sütun altına notlarını eklemeleri için birkaç dakika verin: Gül Törenleri başarılar için, Dökülen Şampanya hayal kırıklıkları için ve Drama Uyarısı sıkıntı veya dramalar için.
Ekip üyelerinin benzer maddeleri gözden geçirmesi ve gruplandırması için sessizce gözden geçirmelerine izin verin; rahat bir atmosfer yaratmak için gerektiği kadar hafif sohbetler edin.
Açık bir tartışma yönetin, önce olumlu şeyleri kutlamak için Gül Törenleri’ne odaklanın, ardından Dökülen Şampanya ve Drama Uyarısı’nı nazik bir şekilde ele alarak zorlukların ve etkilerinin anlaşılmasını sağlayın.
Temalar veya kök nedenleri belirlemede ekibe rehberlik edin, yapıcı iyileştirme önerileri sunmaya davet edin ve her şeyi neşelendirerek sürdürün.
Taşınacak somut bir madde seçerek kapatın—ekibe bir sonraki 'sezonunuzu' daha iyi hale getirecek hangi değişiklik yapılabilir diye sorun, ardından bir kadeh kaldırarak veya eğlenceli bir tezahüratla bitirin.
Profesyonel İpuçları
Neşeli bir atmosfer yaratmak için hareketli müzik veya sanal arka planlar kullanın.
Başlangıçta pozitif bir şekilde başlatmak için en sevdiğiniz kutlama gifini veya mimi paylaşmayı teşvik edin.
Tüm duyguları doğrulayın, ancak drama veya dertleşme anlarından sonra grubu yapıcı fikirlere geri yönlendirin.
Taze ve kapsayıcı bir kolaylaştırma için 'Parti Ev Sahibi' rolünü döngüsel olarak devretmeyi değerlendirin.
SSS
Retrospektifin başka bir şikayet oturumuna dönüşmesini nasıl önleyebiliriz?
Duyguları kabul edin, ancak tartışmaları çözümler üzerine kurulmuş hale getirin ve amacın yapıcı iyileştirme ve ekip kutlaması olduğunu hatırlatın.
Bazı ekip üyeleri parti temasından rahatsız oluyorsa ne yapmalıyız?
Önceden kontrol edip herkesin dahil hissetmesini sağlamak için ayarlamalar yapın—kişisel paylaşım baskısı olmadan kutlayıcı bir tema seçin.
Nasıl mantıklı sonuçlarla ayrılabiliriz?
Kapanışa yönlendirin ve hangi küçük değişikliğin en büyük farkı yaratabileceğini sorarak ve görevlerin net bir şekilde sahiplenildiğinden emin olarak bitirin.
Bir bakışta
- Süre
45–60 dk
- Takım Boyutu
4-10 kişi
- Sütunlar
3 sütun
- Temel Format
Memnun, Üzgün, Kızgın
Etiketler
Başlamak için hazır mısınız?
Bir sonraki retrospektifinizi yürütmek için bu şablonu kullanın