🤖❤️💔 Yapay Zeka Aşk‑Nefret Destanı

Yapay zeka ile karmaşık ilişkimize göz atın—kıvılcımları kutlayın, aksaklıklarla yüzleşin ve bir sonraki sprint için daha sorunsuz bir ortaklık yazın.
45–60 dk
4-12 kişi
Şuna dayalı: What Went Well, What Went Wrong, What We Want to Improve
🤖❤️💔 Yapay Zeka Aşk‑Nefret Destanı

Şablon Sütunları

💖 Tatlı Başarılar

Yapay zekanın mükemmel bir eşleşme gibi hissettirdiği anları vurgulayın.

Temel sütun: What Went Well
💔 Sorunlu Ayrılıklar

İlişkiden şüphe duymamıza neden olan hayal kırıklıklarını ve hataları paylaşın.

Temel sütun: What Went Wrong
🔧 Yeniden Başlat & İyileştir

Güveni besleyecek ve yapay zeka iş birliğimizi geliştirecek aksiyonları belirleyin.

Temel sütun: What We Want to Improve

Bu şablon hakkında

Yapay zeka ile çalışmanın iniş ve çıkışlarını inceleyen, başarıları aşk hikayelerine, aksaklıkları ise gelişim fırsatlarına dönüştüren eğlenceli bir retrospektif.

Bu şablonu ne zaman kullanmalısınız

Ekip, yapay zeka araçlarına yoğun şekilde güveniyorsa ve bu ortaklığın hem faydalarını hem de zorluklarını değerlendirmek istiyorsa kullanın.

Nasıl kolaylaştırılır

1

Amacı hatırlatarak oturumu başlatın: Yapay zeka başarılarını kutlamak, hayal kırıklıklarını ortaya çıkarmak ve birlikte iyileştirmeler oluşturmak.

2

Katılımcılardan, yapay zekanın mükemmel bir eşleşme gibi hissettirdiği anları anlatan notları sessizce “💖 Tatlı Başarılar” sütununa eklemelerini isteyin.

3

Notları toplayın, benzer olanları gruplayın ve ekibin her başarıyı kısaca paylaşmasını sağlayın; neden önemli olduğunu not edin.

4

Aynı sessiz beyin fırtınasını “💔 Sorunlu Ayrılıklar” sütunu için tekrarlayın, ardından her zorluğu tartışın, kök nedenleri ve duyguları keşfedin.

5

“🔧 Yeniden Başlat & İyileştir” aşamasına geçin, en önemli başarı ve ayrılıkları somut aksiyonlara dönüştürün, sorumluları atayın ve bir sonraki sprint için kısa vadeli bir deneme belirleyin.

Profesyonel İpuçları

Yapay zeka ile etkileşimlerin duygusal tonunu yakalamak için sanal notlarda emoji veya GIF kullanımını teşvik edin.

Her madde için tartışmayı 2‑3 dakika ile sınırlayın; enerjiyi yüksek tutun ve oturumu tıkayacak derin tartışmalardan kaçının.

Retrodan önce, konuşmaya veri odaklı bir bağlam kazandırmak için yapay zeka araçlarının kullanım metriklerini toplayın.

SSS

Ekip, yapay zeka ile ilgili olumsuz deneyimleri paylaşmakta rahatsızlık hissederse ne yapmalı?

Eleştiriyi suçlama değil, ortaklık için bir geri bildirim olarak çerçeveleyerek normalleştirin ve her aksaklığın gelişim için bir fırsat olduğunu hatırlatın.

Belirsiz hayal kırıklıklarını nasıl aksiyona dönüştürebiliriz?

“Yeniden Başlat & İyileştir” grubundan, her zorluğu bir sorumlu ve son tarih ile birlikte ‘kim, ne, ne zaman’ formatında somut bir deneye dönüştürmelerini isteyin.

Bu retrospektif yapay zeka dışındaki araçlar için de kullanılabilir mi?

Evet, aşk-nefret çerçevesi, ekipte güçlü olumlu ve olumsuz duygular yaratan her teknoloji veya süreç için uygundur.

Özel bir şablon mu istiyorsunuz?

Takımınızın ihtiyaçlarına göre uyarlanmış bir retrospektif şablonu oluşturun, AI destekli jeneratörümüzle

AI Şablon Jeneratörünü Deneyin

Bir bakışta

  • Süre

    45–60 dk

  • Takım Boyutu

    4-12 kişi

  • Sütunlar

    3 sütun

  • Temel Format

    What Went Well, What Went Wrong, What We Want to Improve

Etiketler

yapay zeka
ekip sağlığı
geribildirim
aksiyon odaklı
teknoloji ortaklığı

Başlamak için hazır mısınız?

Bir sonraki retrospektifinizi yürütmek için bu şablonu kullanın